劳动争议 （2017）川14民终130号

劳动者依法享有获得劳动报酬的权利。根据双方所提供的证据及庭审查明的事实可以确定，恒大酒店尚有22344元的工资未支付给李明辉。恒大酒店作为用人单位，应按照法律的规定和双方签订的《劳动合同》的约定，按时足额支付工资。恒大酒店抗辩称已经按时足额支付了李明辉的工资，只因李明辉在工作中存在严重失职的行为，应对其造成的经济损失承担赔偿责任。一审法院认为，首先，恒大酒店主张李明辉应对上述经济损失承担赔偿责任，与本案李明辉的诉请系不同的法律关系，如李明辉需对恒大酒店的损失承担赔偿责任，也应另案主张权利，不宜在李明辉的工资中直接扣除；其次，在李明辉是否应当承担赔偿责任以及应当赔偿的具体金额未明确以前，恒大酒店在工资中做直接扣除的做法也欠妥。因此对恒大酒店的抗辩主张依法不予采信。李明辉请求支付尚欠工资22344元的主张，事实清楚，理由充分，依法予以支持。遂依照《中华人民共和国劳动合同法法》第三十条第一款、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定判决：恒大酒店于本判决生效之日起十日内支付李明辉2016年2月至2016年3月的未发工资22344元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按

劳动者依法享有获得劳动报酬的权利。根据双方所提供的证据及庭审查明的事实可以确定，恒大酒店尚有22344元的工资未支付给李明辉。恒大酒店作为用人单位，应按照法律的规定和双方签订的《劳动合同》的约定，按时足额支付工资。恒大酒店抗辩称已经按时足额支付了李明辉的工资，只因李明辉在工作中存在严重失职的行为，应对其造成的经济损失承担赔偿责任。一审法院认为，首先，恒大酒店主张李明辉应对上述经济损失承担赔偿责任，与本案李明辉的诉请系不同的法律关系，如李明辉需对恒大酒店的损失承担赔偿责任，也应另案主张权利，不宜在李明辉的工资中直接扣除；其次，在李明辉是否应当承担赔偿责任以及应当赔偿的具体金额未明确以前，恒大酒店

四川省眉山市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）川14民终130号上诉人（原审被告）彭山恒大酒店有限公司，住所地眉山市彭山区。法定代表人彭建军，副总裁。委托诉讼代理人郑应辉，男，汉族，1982年6月20日出生，住四川省双流县，公司工作人员。被上诉人（原审原告）李明辉，男，汉族，1984年9月18日出生，住山东省威海火炬高技术产业开发区文化西路***号。委托诉讼代理人帅建红，四川本真律师事务所……