劳动争议 （2019）闽03民终162号

新黑龙公司与温琴之间形成的劳动关系，合法有效，受法律保护。温琴离职前一年内的月平均工资按银行流水及工资发放表计算为（2053+2036+1164+1569+3153+2084+2742+1140+1720+1500+2091+1236+3633+1570）÷12=2307.6元，温琴主张其月平均工资为2923元，依据不足，不予支持。新黑龙公司未及时支付劳动报酬及未依法为温琴缴纳2018年5、6月份社会保险，依法应当支付温琴解除劳动关系经济补偿金2307.6元/年×19.5年=44998.2元。新黑龙公司未能举证证明已为温琴安排了带薪年休假，承担举证不能的不利后果，依法应当支付温琴2017年度、2018年度未休年休假工资。温琴2017年度的未休年休假工资为2307.6元/月÷21.75天/月×15天×200%=3182.9元，温琴2018年度的年休假为15天×167天/365天≈6.9天，未休年休假工资为2307.6元÷21.75天／月×6天×200%=1273.

新黑龙公司与温琴之间形成的劳动关系，合法有效，受法律保护。温琴离职前一年内的月平均工资按银行流水及工资发放表计算为（2053+2036+1164+1569+3153+2084+2742+1140+1720+1500+2091+1236+3633+1570）÷12=2307.6元，温琴主张其月平均工资为2923元，依据不足，不予支持。新黑龙公司未及时支付劳动报酬及未依法为温琴缴纳2018年5、6月份社会保险，依法应当支付温琴解除劳动关系经济补偿金2307.6元/年×19.5年=44998.2元。新黑龙公司未能举证证明已为温琴安排了带薪年休假，承担举证不能的不利后果，依法

福建省莆田市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽03民终162号 上诉人（原审原告）：福建省新黑龙食品股份有限公司，住所地福建省莆田市涵江区江口镇锦江路，统一社会信用代码91350300611252813A。 法定代表人：刘文闻，董事长。 委托诉讼代理人：郭志伟、彭春剑，福建理策律师事务所执业律师。代理权限为特别代理。 被上诉人（原审被告）：温琴，女，1975年5月15日出生，汉族，住……