劳动争议 （2017）辽01民终1645号

沈阳市医疗器械四厂因需要护理工伤职工李雅辉于1988年招周忠文入职，周忠文入职后，主要负责对李雅辉的护理工作。沈阳市医疗器械四厂给周忠文缴纳养老保险至1999年，开工资到2004年。周忠文、沈阳市医疗器械四厂的上述行为可以认定双方存在劳动关系。因沈阳市医疗器械四厂单位常年停产，拖欠员工保险，周忠文自行缴纳了部分养老和医疗保险，其中替沈阳市医疗器械四厂垫付的部分，沈阳市医疗器械四厂应该返还给周忠文，故一审法院对周忠文要求沈阳市医疗器械四厂返还垫付社会保险的请求予以支持。但对于周忠文的过高主张不予支持。沈阳市医疗器械四厂提出周忠文的主张依据超过了仲裁时效，该院认为，周忠文因劳动权益事宜多次到政府办事处上访，说明其一直在主张权利，故应当适用仲裁时效中止中断的情形，因此，该院对沈阳市医疗器械四厂的仲裁时效抗辩主张不予支持。关于周忠文主张要求补发护理费工资的问题。因周忠文的主要工作为护理工伤职工李亚辉，但周忠文没有证据证明在2004年以后即李亚辉在工伤后十多年仍然需要护理，周忠文没有证据证明付出了劳动，加之沈阳市医疗器械四厂也已经停产多年，故周忠文主张护理费工资没有事实及法律依据该院不予支持。一

沈阳市医疗器械四厂因需要护理工伤职工李雅辉于1988年招周忠文入职，周忠文入职后，主要负责对李雅辉的护理工作。沈阳市医疗器械四厂给周忠文缴纳养老保险至1999年，开工资到2004年。周忠文、沈阳市医疗器械四厂的上述行为可以认定双方存在劳动关系。因沈阳市医疗器械四厂单位常年停产，拖欠员工保险，周忠文自行缴纳了部分养老和医疗保险，其中替沈阳市医疗器械四厂垫付的部分，沈阳市医疗器械四厂应该返还给周忠文，故一审法院对周忠文要求沈阳市医疗器械四厂返还垫付社会保险的请求予以支持。但对于周忠文的过高主张不予支持。沈阳市医疗器械四厂提出周忠文的主张依据超过了仲裁时效，该院认为，周忠文因劳动权益事宜多次到政府办

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）辽01民终1645号上诉人（原审被告）：沈阳市医疗器械四厂。法定代表人：朴春哲，该厂厂长。委托诉讼代理人：于九如，沈阳市大东区爱心法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：周忠文。法定代理人：李雅辉，系周忠文妻子。上诉人沈阳市医疗器械四厂与被上诉人周忠文劳动争议纠纷一案，不服沈阳市大东区人民法院（2016）辽0104民初5767号民事判决，向……