劳动争议 （2019）陕06民终2118号

原告黄陵县XX沟煤矿主张双方劳动关系已予解除，被告李建党认可并同意，双方劳动关系应认定为2018年5月予以解除；被告李建党在从事劳动工作中受伤，应由具备用工主体资格的用人单位黄陵县XX沟煤矿依法承担工伤保险责任；原告黄陵县XX沟煤矿作为依法成立的用人单位，应为被告办理保险登记，缴纳失业保险费用，使被告在符合条件时享受失业保险待遇，因原告未为被告缴纳失业保险费用致被告无法享受失业保险待遇所造成的损失，原告黄陵县XX沟煤矿应予赔偿；原告黄陵县XX沟煤矿在与被告李建党终结劳动关系后，应当根据被告在其单位的实际工作年限向其支付解除劳动合同经济补偿金；被告称其日工资240元，但无证据佐证其在原告单位工作的全勤记录，也无工资领取明细，结合原告提供的被告李建党2018年2月-5月工资领取情况，其工资应以本地区上年度职工月平均工资计算为宜，即以陕西省2017年全年社平工资67433元为计算标准，即月工资5619.42元；根据原告伤情，结合相关病理需要，其停工留薪期酌定为3个月；故确认被告李建党一次性伤残补助金为39335.94元(5619.42元/月×7个月)，停工留薪工资16858.26元（5619

原告黄陵县XX沟煤矿主张双方劳动关系已予解除，被告李建党认可并同意，双方劳动关系应认定为2018年5月予以解除；被告李建党在从事劳动工作中受伤，应由具备用工主体资格的用人单位黄陵县XX沟煤矿依法承担工伤保险责任；原告黄陵县XX沟煤矿作为依法成立的用人单位，应为被告办理保险登记，缴纳失业保险费用，使被告在符合条件时享受失业保险待遇，因原告未为被告缴纳失业保险费用致被告无法享受失业保险待遇所造成的损失，原告黄陵县XX沟煤矿应予赔偿；原告黄陵县XX沟煤矿在与被告李建党终结劳动关系后，应当根据被告在其单位的实际工作年限向其支付解除劳动合同经济补偿金；被告称其日工资240元，但无证据佐证其在原告单位工作

陕西省延安市中级人民法院民事判决书 (2019)陕06民终2118号 上诉人(原审原告)：黄陵县XX沟煤矿。法定代表人：李东荣，该煤矿矿长。委托诉讼代理人：张斌，陕西兆隆律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：李建党，男，1980年6月1日出生，汉族。上诉人黄陵县XX沟煤矿因与被上诉人李建党劳动争议一案，不服陕西省黄陵县人民法院(2019)陕0632民初500号民事判决，向本院提起上诉。本院于20……