劳动争议 (2021)粤19民终2404号

案号
(2021)粤19民终2404号
法院
广东省东莞市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
广东省东莞市
裁判日期
2021-04-30

裁判要旨

刘元荣与澳美优品公司之间不存在建立劳动关系的合意错误。四、澳美优品公司以其未盈利、其他股东未领取工资为由不支付刘元荣工资的理由不具有法律依据,且其他股东未领取工资不能证明刘元荣与澳美优品公司之间不存在劳动关系,亦不能证明双方之间约定了不支付工资的事实。而且劳动者领取工资是法律赋予的基本权利,不以公司是否盈利为前提。五、未签订书面劳动合同的过错不在于刘元荣。刘元荣不是澳美优品公司的控股股东或实际控制人,刘元荣仅任生产总监,没有管理签署劳动合同的工作职责,对于未签署劳动合同不存在过错或失职,澳美优品公司应当支付刘元荣未签订书面劳动合同的双倍工资差额。澳美优品公司辩称:一、澳美优品公司与刘元荣之间不存在劳动关系。2019年1月,牛志刚和刘元荣、郭小伍来到东莞市筹备共同出资2250万元设立澳美优品公司,其中牛志刚出资1400万元,郭小伍出资700万元,刘元荣出资150万元。2019年3月6日,澳美优品公司成立。案涉《澳美优品(东莞)家居有限公司股东原始股权确认书》和东莞市第一人民法院(2020)粤1971民初1651号民事判决书已经证明刘元荣、牛志刚和郭小伍均系澳美优品公司的实际股东及经营者,

摘要

刘元荣与澳美优品公司之间不存在建立劳动关系的合意错误。四、澳美优品公司以其未盈利、其他股东未领取工资为由不支付刘元荣工资的理由不具有法律依据,且其他股东未领取工资不能证明刘元荣与澳美优品公司之间不存在劳动关系,亦不能证明双方之间约定了不支付工资的事实。而且劳动者领取工资是法律赋予的基本权利,不以公司是否盈利为前提。五、未签订书面劳动合同的过错不在于刘元荣。刘元荣不是澳美优品公司的控股股东或实际控制人,刘元荣仅任生产总监,没有管理签署劳动合同的工作职责,对于未签署劳动合同不存在过错或失职,澳美优品公司应当支付刘元荣未签订书面劳动合同的双倍工资差额。澳美优品公司辩称:一、澳美优品公司与刘元荣之间不

正文(节选)

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)粤19民终2404号上诉人(原审原告):刘元荣,男,汉族,1972年8月27日出生,住广东省惠州市惠城区×××××××万科金域华庭二期3号楼2单元2903房,公民身份号码为360××××××××××××818。委托诉讼代理人:钟宝红,北京德恒(东莞)律师事务所律师。委托诉讼代理人:严珊珊,北京德恒(东莞)律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告)……