劳动争议 （2021）京03民终9504号

阳光财产保险公司认可与张志杰在2016年8月16日至2020年1月10日期间存在劳动关系，一审法院对此不持异议。对于未签订劳动合同二倍工资一节。因双方在2016年8月16日签订的《劳动合同书》中已明确约定合同到期双方均未提出终止并继续履行的合同期限自动续延五年，合同到期后阳光财产保险公司、张志杰双方均未作出终止的意思表示，张志杰正常工作至2020年1月10日，属于双方意思表示一致续延劳动合同，可视为双方订立一份与原劳动合同内容相同的合同，张志杰无权主张未签订劳动合同的二倍工资。阳光财产保险公司向张志杰支付2020年1月1日至10日的一倍工资即可。对于违法解除劳动合同经济补偿金一节。一审法院认为，用人单位以劳动者违反规章制度为由与劳动者解除劳动合同，应当同时具备制度依据及事实依据。本案中，张志杰虽不认可其存在违规的行为，但对《禁令违规事实确认书》中的签字及内容无法举证予以反驳，一审法院对其意见不予采信。但在制度依据方面，阳光财产保险公司提交的证据均无法证明其已向张志杰送达过《产险网电事业部销售人员处罚管理办法（2019版）》。故阳光财产保险公司与张志杰解除劳动合同，缺乏制度依据，系违法解

阳光财产保险公司认可与张志杰在2016年8月16日至2020年1月10日期间存在劳动关系，一审法院对此不持异议。对于未签订劳动合同二倍工资一节。因双方在2016年8月16日签订的《劳动合同书》中已明确约定合同到期双方均未提出终止并继续履行的合同期限自动续延五年，合同到期后阳光财产保险公司、张志杰双方均未作出终止的意思表示，张志杰正常工作至2020年1月10日，属于双方意思表示一致续延劳动合同，可视为双方订立一份与原劳动合同内容相同的合同，张志杰无权主张未签订劳动合同的二倍工资。阳光财产保险公司向张志杰支付2020年1月1日至10日的一倍工资即可。对于违法解除劳动合同经济补偿金一节。一审法院认为

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终9504号上诉人（原审原告）：阳光财产保险股份有限公司北京分公司，营业场所北京市通州区永顺镇商通大道1号院2号楼四层401、402。负责人：李欣，总经理。委托诉讼代理人：赵越，北京声驰律师事务所律师。委托诉讼代理人：吴绍敏，北京声驰律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：张志杰，女，1987年2月4日出生，河北省廊坊市固安县温泉园区。……