劳动争议 （2019）冀02民终6188号

终结了劳动关系无依据。如果是劳动合同期满终结，那么二被上诉人应该将被终结的那份劳动合同提交给一审法院，二被上诉人并未提交。一审法院本院认为中还说：“2000年老马矿按规定支付了原告（上诉人）回乡补助金等费用”。一审法院所说的回乡补助金等费用都是指什么费用没有说明。被上诉人开滦集团下属单位老马矿既然支付给上诉人等协议工回乡补助金等费用，那么上诉人等协议工领取这些项目资金的账目凭证二被上诉人就应该提交给一审法院以示证明，既然没有提交，只能说明没有支付过上述款项。所以上诉人认为：在没有任何证据能够证明二被上诉人与上诉人劳动关系终结的情况下，上诉人一直与二被上诉人存在着劳动关系和劳务派遣关系；在二被上诉人没有提供出可以证明被上诉人开滦集团下属单位老马矿已经支付给上诉人回乡补助金等费用证据的情况下，就可以认为上诉人并没有得到一审法院所说的回乡补助金等费用。因此，依据《河北省工资支付规定》第二十八条：“非劳动者本人原因造成劳动者停工一个月以上的，用人单位应当支付生活费。生活费标准为当地最低工资标准的百分之八十。”之规定，上诉人诉请的二被上诉人支付上诉人2001年1月-2010年1月1日期间停工期间

终结了劳动关系无依据。如果是劳动合同期满终结，那么二被上诉人应该将被终结的那份劳动合同提交给一审法院，二被上诉人并未提交。一审法院本院认为中还说：“2000年老马矿按规定支付了原告（上诉人）回乡补助金等费用”。一审法院所说的回乡补助金等费用都是指什么费用没有说明。被上诉人开滦集团下属单位老马矿既然支付给上诉人等协议工回乡补助金等费用，那么上诉人等协议工领取这些项目资金的账目凭证二被上诉人就应该提交给一审法院以示证明，既然没有提交，只能说明没有支付过上述款项。所以上诉人认为：在没有任何证据能够证明二被上诉人与上诉人劳动关系终结的情况下，上诉人一直与二被上诉人存在着劳动关系和劳务派遣关系；在二被上

河北省唐山市中级人民法院民事判决书（2019）冀02民终6188号上诉人（原审原告）：曹佐生，男，1953年12月26日出生，汉族，现住唐山市。委托诉讼代理人：于春明（系唐山市开平区栗园镇于庄村民委员会推荐），男，1965年9月4日出生，汉族。被上诉人（原审被告）:开滦（集团）有限责任公司，住所地：唐山市。法定代表人：张建公，该公司董事长。委托诉讼代理人：黄志强，该公司员工。委托诉讼代理人：马连庆……