劳动争议 （2019）粤民申12006号
裁判要旨
第一，在本案中，再审申请人与被申请人之间未订立书面劳动合同，而由再审申请人的配偶签名的《清洁卫生及绿化工作承包协议书》亦仅明确了双方之间的关系为承包关系，并无约定为劳动关系。 第二，再审申请人在原审期间已经表示被申请人的主要职能为化学制造业，而再审申请人所从事工作为环境清洁和打扫卫生，其提供的服务明显并非用人单位业务的组成部门，清洁工作亦非被申请人的固定工种或岗位。 第三，再审申请人在原审提供的证人李某出庭作证称其在被申请人处居住，每天看到再审申请人扫地，包括节假日也都照样工作，其听再审申请人说没有领取过工资，只是有领取一些生活费，每月1500元左右，在春节放假时，再审申请人的丈夫还请保安两夫妻来工作，一天一人100元，该钱其不知道是谁支付的，只是听再审申请人说春节请人要给钱，每天100元左右。 上述事实表明，再审申请人可临时雇请他人提供清洁工作，就被申请人而言，再审申请人完成约定的保洁工作即可，至于清洁工作是由再审申请人完成还是由其他人代为完成，被申请人未作要求，即再审申请人不受被申请人有关人身方面的劳动管理。 综上，双方当事人之间不符合上述规定认定劳动关系的情形，二审判决不认定双方
摘要
谢桂清、中科院广州化学有限公司劳动争议再审审查与审判监督民事裁定书
正文（节选）
广东省高级人民法院民 事 裁 定 书（2019）粤民申12006号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：谢桂清，女，1968年5月7日出生，汉族，身份证住址：广西浦北县。 被申请人（一审被告、二审被上诉人）：中科院广州化学有限公司。 住所地：广东省广州市天河区。 法定代表人：胡美龙。 再审申请人谢桂清因与被申请人中科院广州化学有限公司劳动争议一案，不服广东省广州市中级人民法院（以下简称二审法院）作出……