劳动争议 （2014）盐民终字第02907号

劳动者的合法权益应受法律保护。一、关于原、被告双方是否存在劳动关系的问题。根据《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》的规定，劳动行政部门在工伤认定程序中，具有认定受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的职权。本案中，《工伤认定决定书》已发生法律效力，依法确认原、被告双方存在劳动关系。二、关于工伤赔偿的问题。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条规定，用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。……《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：……九级伤残为9个月的本人工资……。（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。现被告已被劳动行政部门认定为工伤九级，故原告亭湖文广局应支付被告孙海波一次性工伤医疗补助金56118.

劳动者的合法权益应受法律保护。一、关于原、被告双方是否存在劳动关系的问题。根据《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》的规定，劳动行政部门在工伤认定程序中，具有认定受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的职权。本案中，《工伤认定决定书》已发生法律效力，依法确认原、被告双方存在劳动关系。二、关于工伤赔偿的问题。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条规定，用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。……《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）盐民终字第02907号上诉人（原审原告）盐城市亭湖区文化广电新闻出版局，住所地盐城市亭湖区黄海东路32号。法定代表人刘清茂，该局局长。委托代理人赵铁桥、王志军，江苏一正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）孙海波，居民。委托代理人孙跃，男，1957年2月22日生，汉族，居民。委托代理人朱中庆，江苏大直律师事务所律师。上诉人盐城市亭湖区文化广电新闻……