劳动争议 （2019）辽07民终2273号

锦州国唐汉鼎文化传播有限公司法定代表人刘硕作为完全民事行为能力人，为王超出具的欠条，内容清楚明了，所欠的款项是工资绩效和绩效提成，且加盖了公司印章及公司财务章，并不是锦州国唐汉鼎文化传播有限公司所述的没有利润，所以不应支付净利润的问题。关于欠条是否是在胁迫下出具的问题，因胁迫是指“以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害，或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，迫使对方作出违背真实意思表示的，可以认定为胁迫行为”，而从锦州国唐汉鼎文化传播有限公司提供的录音内容来看，王超方亲属虽有言语过激等行为，但并不符合胁迫的构成要件，故不足以认定为胁迫。综上，锦州国唐汉鼎文化传播有限公司应为其出具的欠条承担法律责任，向王超支付欠款。关于锦州国唐汉鼎文化传播有限公司提出的王超向锦州国唐汉鼎文化传播有限公司借款的问题，因与本案非同一法律关系，王超亦否认有此借款，故本案不适合一并调整，锦州国唐汉鼎文化传播有限公司可另行主张权利。依照《中华人民共和国民法总则》第七条、第一百四十三条，《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条，《中华人民共和国劳动法》第三条，《中华人民共和国民

锦州国唐汉鼎文化传播有限公司法定代表人刘硕作为完全民事行为能力人，为王超出具的欠条，内容清楚明了，所欠的款项是工资绩效和绩效提成，且加盖了公司印章及公司财务章，并不是锦州国唐汉鼎文化传播有限公司所述的没有利润，所以不应支付净利润的问题。关于欠条是否是在胁迫下出具的问题，因胁迫是指“以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损害，或者以给法人的荣誉、名誉、财产等造成损害为要挟，迫使对方作出违背真实意思表示的，可以认定为胁迫行为”，而从锦州国唐汉鼎文化传播有限公司提供的录音内容来看，王超方亲属虽有言语过激等行为，但并不符合胁迫的构成要件，故不足以认定为胁迫。综上，锦州国唐汉鼎文化传播有限公

辽宁省锦州市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）辽07民终2273号上诉人（原审原告）：锦州国唐汉鼎文化传播有限公司，住所地锦州市古塔区中央大街三段58号。法定代表人：刘硕，该公司总经理。委托诉讼代理人：刘哲华，该公司职员。委托诉讼代理人：刘娜，辽宁欣合律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王超，男，1989年9月5日出生，汉族，无职业，住锦州市凌河区。委托诉讼代理人：高亮，辽宁振高律师事务……