劳动争议 （2014）德中民终字第1180号

原告（被告）山东齐河农村合作银行对被告（原告）马殿峰做出的解除劳动合同决定经法院判决已被撤销，故从2011年7月份至2013年8月份双方仍存在劳动关系。终审民事判决书生效后，原告方作为用人单位未及时为劳动者安排工作，故应当支付给劳动者马殿峰从2011年7月份至2013年8月份的工资收入。因原告（被告）山东齐河农村合作银行为劳动者马殿峰所发放的工资收入低于最低工资收入，故被告（原告）马殿峰工资收入标准参照最低工资收入计算。对被告（原告）马殿峰所诉求的赔偿金，因劳动者未正常参加工作的原因是因为双方产生劳动争议后一直在仲裁、诉讼期间，不符合给付赔偿金的情形，故劳动者马殿峰该请求，于法无据，原审法院不予支持。综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条、《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第三十九条、第一百四十二条、第一百五十二条的规定，判决如下：一、原告（被告）山东齐河农村合作银行于判决生效后十日内给付被告（原告）马殿峰2011年7月份至2013年8月份的工资收入24280元。二、驳回被告（原告）马殿峰的其它诉讼请求。原告（被告）山东齐河农村合作银行如未在指

原告（被告）山东齐河农村合作银行对被告（原告）马殿峰做出的解除劳动合同决定经法院判决已被撤销，故从2011年7月份至2013年8月份双方仍存在劳动关系。终审民事判决书生效后，原告方作为用人单位未及时为劳动者安排工作，故应当支付给劳动者马殿峰从2011年7月份至2013年8月份的工资收入。因原告（被告）山东齐河农村合作银行为劳动者马殿峰所发放的工资收入低于最低工资收入，故被告（原告）马殿峰工资收入标准参照最低工资收入计算。对被告（原告）马殿峰所诉求的赔偿金，因劳动者未正常参加工作的原因是因为双方产生劳动争议后一直在仲裁、诉讼期间，不符合给付赔偿金的情形，故劳动者马殿峰该请求，于法无据，原审法院不

山东省德州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）德中民终字第1180号上诉人（原审原告）：马殿峰。委托代理人：侯玉亭，山东红日律师事务所律师。上诉人（原审被告）：山东齐河农村商业银行股份有限公司（原山东齐河农村合作银行）。住所地：齐河县齐鲁大街***号。法定代表人：房士荣，董事长。委托代理人：范士友，山东兴齐律师事务所律师。上诉人马殿峰与上诉人山东齐河农村商业银行股份有限公司（原山东齐河农村……