劳动争议 （2014）黔毕中民终字第1267号

对于上诉人鲁永达所提请求撤销被上诉人作出的金农信发（2010）67号处分决定的理由。经查，《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。”本案中，被上诉人于2010年9月9日对上诉人作出金农信发（2010）67号处分决定，上诉人不服申请复议，被上诉人又于2011年3月1日作出《关于对鲁永达不服原金农信发（2010）67号文件处理决定的回复》，维持原处理决定，但上诉人并没有在规定时间申请仲裁，而是在2012年4月16日才向金沙县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，因超过仲裁申请的期限仲裁委员会作出不予受理的裁定。

对于上诉人鲁永达所提请求撤销被上诉人作出的金农信发（2010）67号处分决定的理由。经查，《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由

贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）黔毕中民终字第1267号上诉人（原审原告）鲁永达，男，汉族，1955年3月14日出生，贵州省金沙县人，住贵州省金沙县。被上诉人（原审被告）金沙县农村信用合作联社。地址：贵州省毕节市金沙县鼓场街道。法定代表人廖彦，系该联社理事长。委托代理人（特别授权）敖锡林，系联社职工。委托代理人（特别授权）夏明沙，系联社职工。上诉人鲁永达因与被上诉人金沙县农村……