劳动争议 (2017)京02民终11010号
裁判要旨
根据法院认定的事实,汇福康公司向崔鹏提出解除劳动合同并达成了一致协议,双方都认可签订的解除劳动合同协议书,且都认可解除劳动合同协议书中约定的权利义务。汇福康公司未向崔鹏支付约定款项的原因是崔鹏没有与其公司办理完毕工作交接手续,在崔鹏已与汇福康公司完成工作交接的情况下,汇福康公司应当履行解除劳动合同协议书中约定的向崔鹏支付2016年5月至7月的工资、解除劳动合同经济补偿金及报销款的义务,故法院对汇福康公司的相应诉讼请求不予支持。判决:一、北京汇福康医疗技术股份有限公司于判决生效之日起十日内支付崔鹏2016年5、6、7月的工资15000元;二、北京汇福康医疗技术股份有限公司于判决生效之日起十日内支付崔鹏解除劳动合同经济补偿金42000元;三、北京汇福康医疗技术股份有限公司于判决生效之日起十日内支付崔鹏报销款22487.4元;四、驳回北京汇福康医疗技术股份有限公司的全部诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行金钱给付义务,应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定加倍支付延迟履行期间的债务利息。二审中,当事人没有提交新证据。本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为,劳动者与用人单
摘要
根据法院认定的事实,汇福康公司向崔鹏提出解除劳动合同并达成了一致协议,双方都认可签订的解除劳动合同协议书,且都认可解除劳动合同协议书中约定的权利义务。汇福康公司未向崔鹏支付约定款项的原因是崔鹏没有与其公司办理完毕工作交接手续,在崔鹏已与汇福康公司完成工作交接的情况下,汇福康公司应当履行解除劳动合同协议书中约定的向崔鹏支付2016年5月至7月的工资、解除劳动合同经济补偿金及报销款的义务,故法院对汇福康公司的相应诉讼请求不予支持。判决:一、北京汇福康医疗技术股份有限公司于判决生效之日起十日内支付崔鹏2016年5、6、7月的工资15000元;二、北京汇福康医疗技术股份有限公司于判决生效之日起十日内支
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)京02民终11010号上诉人(原审原告):北京汇福康医疗技术股份有限公司,住所地北京市北京经济技术开发区凉水河二街8号院18号楼3层、4层、5层504-520室。法定代表人:邹剑龙,董事长。委托诉讼代理人:张爱梅,女,1978年4月15日出生,北京汇福康医疗技术股份有限公司员工,住北京市北京经济技术开发区凉水河二街8号院1号楼2609。委托诉讼代……