劳动争议 (2017)豫01民终11877号

案号
(2017)豫01民终11877号
法院
河南省郑州市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
河南省郑州市
裁判日期
2017-09-08

裁判要旨

本案的争议焦点为是否支持陈省章诉请。陈省章提交的证据证明作为投保人的天昊公司以陈省章为被保险人购买保险,足以证明天昊公司与陈省章之间存在劳动关系。天昊公司在庭审中也承认了双方之间存在劳动关系。因此,天昊公司与陈省章存在劳动关系,事实清楚,证据确实充分。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定,判决:原告陈省章与被告郑州天昊建材有限公司之间自2015年3月至今存在劳关系。案件受理费5元,由被告承担。本院二审期间,陈省章提交了以下证据:1.登封市人事劳动争议仲裁委员会不予受理申请通知书一份,证明陈省章在一审起诉前已申请劳动仲裁;2.盖有登封市人事劳动争议仲裁委员会公章的劳动仲裁申请书复印件一份,证明一审起诉并不违反劳动仲裁前置程序。天昊公司质证称,对以上两份证据的真实性无异议。本院认为,不予受理通知书及劳动仲裁申请书均盖有劳动仲裁委员会的公章,对其真实性予以认定,对以上两份证据予以采信。本院认为,劳动争议发生后,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。陈省章于2017年3月15日向登封市人事劳动争议仲

摘要

本案的争议焦点为是否支持陈省章诉请。陈省章提交的证据证明作为投保人的天昊公司以陈省章为被保险人购买保险,足以证明天昊公司与陈省章之间存在劳动关系。天昊公司在庭审中也承认了双方之间存在劳动关系。因此,天昊公司与陈省章存在劳动关系,事实清楚,证据确实充分。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条的规定,判决:原告陈省章与被告郑州天昊建材有限公司之间自2015年3月至今存在劳关系。案件受理费5元,由被告承担。本院二审期间,陈省章提交了以下证据:1.登封市人事劳动争议仲裁委员会不予受理申请通知书一份,证明陈省章在一审起诉前已申请劳动仲裁;2.盖有登封市人事劳动

正文(节选)

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)豫01民终11877号上诉人(原审被告):郑州市天昊建材有限公司,住所地登封市石道乡陈村。法定代表人:郭永超,该公司经理。委托诉讼代理人:李洪敏,河南国计律师事务所律师。被上诉人(原审原告):陈省章,男,汉族,1976年7月20日出生,住河南省登封市。委托诉讼代理人:吴世峰,男,汉族,1971年5月10日出生,住郑州市郑州矿区,公民代理。上诉人……