劳动争议 （2015）葫民终字第01668号

按照相关法律规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有关劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位的组成部分。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参考下列凭证：（一）工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险的记录；（二）用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设立的公司承继。当事人不服劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决，依法向人民法院提起诉讼，人民法院审查认为仲裁裁决遗漏了必须共同参加仲裁的当事人的，应当依法追加遗漏的人为诉讼当事人。本案中，葫芦岛网通公司是由辽宁省通信公司、中国网通（集团）有限公司合并而来，原公司的事项应当由葫芦岛网通公司承继。达克斯公司提出的在劳动仲裁时刘艳没有把其列为被申请人，在起诉时

按照相关法律规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有关劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位的组成部分。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参考下列凭证：（一）工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险的记录；（二）用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。公司合并时，合并各

辽宁省葫芦岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）葫民终字第01668号上诉人（原审原告）：刘艳，女，1974年6月23日出生，汉族，农民。委托代理人：冯培铭，系辽宁一鸣律师事务所律师。上诉人（原审被告）：中国联合网络通信有限公司葫芦岛市分公司。法定代表人：邢进，该公司总经理。委托代理人：朱水明，系辽宁义帆律师事务所律师。委托代理人：郭紫葳，系辽宁义帆律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：公……