劳务合同纠纷 （2013）长民五终字第576号

黄国辉雇佣王凤兰审核北亚公司综合楼及生产车间楼工程决算的行为，应认定为个人行为。（一）黄国辉未提供证据证明与王凤兰达成口头劳务合同的行为系职务行为。黄国辉虽是北亚公司的法定代表人，但并非法定代表人的一切行为均代表公司，因黄国辉未提供证据证明以公司名义委托进行工程审计的事实，王凤兰对此事实亦予以否认，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果”之规定，应由黄国辉承担举证不能的法律后果。（二）黄国辉以个人名义与王凤兰补签书面劳务合同的行为，应视为对前期与王凤兰达成口头约定的确认。双方签订的劳务合同未加盖北亚公司公章，且合同内容亦明确写明黄国辉个人委托王凤兰，没有体现代表公司委托的意思表示。鉴于补签劳务合同时，黄国辉已不是北亚公司的法定代表人，且其未提供证据证明签订书面劳务合同时，经过公司授权，亦未提供证据证明签订合同后北亚公司对其代理行为进行追认，故黄国辉与王凤兰签订劳务合同的行为，不符合职务行为的特征，

黄国辉雇佣王凤兰审核北亚公司综合楼及生产车间楼工程决算的行为，应认定为个人行为。（一）黄国辉未提供证据证明与王凤兰达成口头劳务合同的行为系职务行为。黄国辉虽是北亚公司的法定代表人，但并非法定代表人的一切行为均代表公司，因黄国辉未提供证据证明以公司名义委托进行工程审计的事实，王凤兰对此事实亦予以否认，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果”之规定，应由黄国辉承担举证不能的法律后果。（二）黄国辉以个人名义与王

吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）长民五终字第576号上诉人（原审被告）黄国辉，男，1948年2月28日生，汉族，长春星宇集团退休职工，现住长春市威尼斯小区。上诉人（原审被告）魏亚君，女，1948年12月11日，汉族，长春星宇集团退休职工，现住长春市威尼斯小区。被上诉人（原审原告）王凤兰，女，1946年10月3日生，满族，原吉林大学制药厂退休工程师，现住长春市南关区重庆小区。原……