劳动争议 (2017)津01民终4881号

案号
(2017)津01民终4881号
法院
天津市第一中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
天津市
裁判日期
2017-06-06

裁判要旨

2010年9月,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定了劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。对用人单位欠缴社会保险费或者因缴费年限、缴费数额发生争议的,未规定由法院受理。劳动者、用人单位与社保机构就社保缴费发生争议,是征收与缴纳之间的纠纷,属于行政管理的范畴,带有社会管理性质,不是单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。用人单位对缴费年限、缴费数额有异议的,应向相关部门申请解决。双方就缴费年限、数额发生的争议不属于法院受理民事案件范围,一审法院不予受理。裁定:驳回天津精海仪液压控制技术有限公司的起诉。案件受理费10元,退还天津精海仪液压控制技术有限公司。本院认为:本案系双方当事人劳动关系解除以后,因精海仪公司尚未办理退工退档手续,不能停缴陈靖社会保险造成的纠纷。有关社会保险纠纷不属于人民法院受案范围,一审法院裁定驳回精海仪公司主张劳动者退还多缴社会保险的起诉,并无不妥,本院予以维持。综上,上诉人精海仪公司的上诉请求不能成立,一审裁定认定事实

摘要

2010年9月,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定了劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。对用人单位欠缴社会保险费或者因缴费年限、缴费数额发生争议的,未规定由法院受理。劳动者、用人单位与社保机构就社保缴费发生争议,是征收与缴纳之间的纠纷,属于行政管理的范畴,带有社会管理性质,不是单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。用人单位对缴费年限、缴费数额有异议的,应向相关部门申请解决。双方就缴费年限、数额发生的争议不属于法院受理民事案件范围,一审法院不予

正文(节选)

天津市第一中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)津01民终4881号上诉人(原审原告):天津精海仪液压控制技术有限公司,住所地天津市红桥区丁字沽零号路11号盛泽都市产业园1—21号。法定代表人:任志勇,总经理。委托诉讼代理人:张蕴泉,北京市亚太律师事务所律师。被上诉人(原审被告):陈靖,女,1970年8月28日出生,汉族,无职业,住天津市河西区。上诉人天津精海仪液压控制技术有限公司(以下简称精……