追索劳动报酬纠纷 （2014）赣中民三终字第33号

当事人应当按照约定全面履行自已的义务。如当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施等违约责任。在本案中，原、被告之间已口头约定提供劳务的地点、工资及工作要求等情况，现原告已依约履行完毕相关的合同义务，被告方则负有支付工资的义务，且二被告均在庭审时确认尚欠原告的工资数额为人民币6400元，故二被告应按法律规定向原告支付尚欠的工资款。现二被告未依约支付工资的主要原因是二被告均认为其本人不是原告的雇主，没有支付的义务。经过法庭调查，河南沁阳砖厂的电路安装工程是被告黄历发从案外人手中承包，在庭审中却未提供可以形成证据链的证据证实该工程已转包给被告周凤强，故认定被告黄历发为原告的雇主，负有向原告支付尚欠工资的义务。对于原告诉请要求被告支付迟延利息的主张，因双方未有明确约定且无法律依据，故对原告的该项请求不予支持。据此，依照《中华人民共和国民法通则》第八十四条、一百零八条，《中华人民共和国合同法》第六十条、一百零七条、第一百零九条之规定，判决：一、被告黄历发应在本判决生效后十日内支付原告黄广州劳动报酬计人民币6400元；二、驳回原告黄广州的其他诉讼请求。案件

当事人应当按照约定全面履行自已的义务。如当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施等违约责任。在本案中，原、被告之间已口头约定提供劳务的地点、工资及工作要求等情况，现原告已依约履行完毕相关的合同义务，被告方则负有支付工资的义务，且二被告均在庭审时确认尚欠原告的工资数额为人民币6400元，故二被告应按法律规定向原告支付尚欠的工资款。现二被告未依约支付工资的主要原因是二被告均认为其本人不是原告的雇主，没有支付的义务。经过法庭调查，河南沁阳砖厂的电路安装工程是被告黄历发从案外人手中承包，在庭审中却未提供可以形成证据链的证据证实该工程已转包给被告周凤强，故认定被

黄历发与黄广州、周凤强追索劳动报酬纠纷二审判决书江西省赣州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）赣中民三终字第33号上诉人（原审被告）黄历发，男，1950年9月生。委托代理人廖小华，江西启光律师事务所律师，特别授权全理。被上诉人（原审原告）黄广州，男，1965年9月生。原审被告周凤强，男，1961年3月生。上诉人黄历发因与被上诉人黄广州、原审被告周凤强追索劳动报酬纠纷一案，不服大余县人民法院……