劳动争议 （2021）湘01民终1690号

嘉新服装店和何敏分别具有法律规定的用人单位和劳动者的主体资格。现何敏主张双方于2019年8月至2020年5月28日存在劳动关系，并提供微信记录、微信工作群中认证的名片等证明。其中聊天记录显示何敏就离职一事以及离职后工资的发放多次与卢嘉伟进行了沟通。且微信工作群认证的名片为“新世界薇薇希—何敏”。该案中嘉新服装店登记地址和实际经营地址均为长沙市新世界百货2楼22号门店，薇薇希品牌。此外嘉新服装店的经营者卢嘉伟还向何敏通过微信转账的方式自2019年8月起发放了工资。嘉新服装店虽主张何敏直到2020年4月才与其实际建立劳动关系，2019年8月至2020年3月一直在嘉新服装店对面的嘉艳服装店工作，因卢嘉伟系该服装店聘请的管理人员，故而委托卢嘉伟向何敏发放该期间的工资，但未提供证据证明，应承担举证不能的不利责任。故综合双方证据，一审法院认定何敏有关劳动关系以及劳动关系存续期间的主张成立，在何敏工作期间，嘉新服装店未与其订立书面劳动合同，其虽主张双方之所以未订立书面劳动合同系因为何敏每次均以各种理由拒绝而致，并提供与他人订立的劳动合同及工作牌等为证，但提供证据不足以证明该事实，亦应承担举证不能的不

嘉新服装店和何敏分别具有法律规定的用人单位和劳动者的主体资格。现何敏主张双方于2019年8月至2020年5月28日存在劳动关系，并提供微信记录、微信工作群中认证的名片等证明。其中聊天记录显示何敏就离职一事以及离职后工资的发放多次与卢嘉伟进行了沟通。且微信工作群认证的名片为“新世界薇薇希—何敏”。该案中嘉新服装店登记地址和实际经营地址均为长沙市新世界百货2楼22号门店，薇薇希品牌。此外嘉新服装店的经营者卢嘉伟还向何敏通过微信转账的方式自2019年8月起发放了工资。嘉新服装店虽主张何敏直到2020年4月才与其实际建立劳动关系，2019年8月至2020年3月一直在嘉新服装店对面的嘉艳服装店工作，因卢

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终1690号上诉人（原审原告）：长沙市芙蓉区嘉新服装店，住所地湖南省长沙市芙蓉区定王台街道五一西路**新世界百货****。经营者：卢嘉伟。委托诉讼代理人：欧阳屹立，湖南宇能律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：何敏，女，1995年10月27日出生，土家族，住湖南省龙山县。委托诉讼代理人：周杰华，湖南博鳌律师事务所律师。上诉人长沙市芙蓉区……