劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）鄂01行终1015号

本案争议的焦点为第三人邓红明与华力公司是否存在劳动关系及第三人是否在工作时间、工作地点因工作原因受到事故伤害。生效仲裁文书陂劳人仲裁字[2018]388号仲裁裁决书已经确认第三人邓红明与华力公司2018年3月3日至2018年8月31日期间存在事实劳动关系。且根据仲裁庭审笔录、调查笔录等证据均可以证实第三人邓红明2018年7月7日受到的伤害是在工作时间、工作地点因工作原因所致。黄陂区人社局收到第三人邓红明的申请后，向其送达了举证通知书，决定受理申请后向其用工单位送达了《工伤认定申请受理决定书》《举证告知书》，并在规定的期间内作出工伤认定决定，该行政行为程序合法。黄陂区人社局认定第三人邓红明上述事故伤害属于工伤的决定，事实清楚，适用法律正确，华力公司认为被告黄陂区人社局作出的认定工伤决定错误而要求撤销的诉讼请求，缺乏事实根据和法律依据，不予支持。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告武汉市华力机械铸造有限公司的诉讼请求。案件受理费50元，由原告武汉市华力机械铸造有限公司负担。 华力公司不服一审判决，向本院提起上诉称，一、被上诉人未依法核查原审第三人与上诉人之间

本案争议的焦点为第三人邓红明与华力公司是否存在劳动关系及第三人是否在工作时间、工作地点因工作原因受到事故伤害。生效仲裁文书陂劳人仲裁字[2018]388号仲裁裁决书已经确认第三人邓红明与华力公司2018年3月3日至2018年8月31日期间存在事实劳动关系。且根据仲裁庭审笔录、调查笔录等证据均可以证实第三人邓红明2018年7月7日受到的伤害是在工作时间、工作地点因工作原因所致。黄陂区人社局收到第三人邓红明的申请后，向其送达了举证通知书，决定受理申请后向其用工单位送达了《工伤认定申请受理决定书》《举证告知书》，并在规定的期间内作出工伤认定决定，该行政行为程序合法。黄陂区人社局认定第三人邓红明上述事

湖北省武汉市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2019）鄂01行终1015号 上诉人（原审原告）武汉市华力机械铸造有限公司，住所地：黄陂区横店川龙大道特**。 法定代表人熊华俊，总经理。 委托代理人夏宇，湖北喻家律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）武汉市黄陂区人力资源和社会保障局，住所地武汉市黄陂区前川街黄陂大道**。 法定代表人王传金，局长。 委托代理人张正广，该局工作人员。 原审第三人邓红……