劳动争议 （2016）辽01民终3991号

关于韩世元要求齿轮分公司和机床公司支付未签订劳动合同二倍工资的主张。韩世元与力充公司之间的劳动合同于2014年12月31日到期后，韩世元与力充公司未续签劳动合同，但从2015年1月1日至2015年7月3日期间韩世元仍然在齿轮分公司工作，因此韩世元与齿轮分公司形成事实劳动关系。但由于齿轮分公司并未与韩世元在建立劳动关系后一个月之内签订书面劳动关系，因此齿轮分公司应当给付从2015年2月1日至2015年7月3日期间未签订劳动合同二倍工资共计5725.2元（1725.6元＋999.6元＋1000元＋1000元＋1000元）。由于齿轮分公司系机床公司的分支机构，因此机床公司和齿轮分公司应共同给付韩世元未签订劳动合同二倍工资5725.2元。关于韩世元确认其与齿轮分公司于2015年7月3日解除劳动关系以及要求齿轮分公司和机床公司支付经济补偿金的主张。由于韩世元与齿轮分公司在2015年1月1日至2015年7月3日之间存在事实劳动关系，韩世元在2015年7月3日之后并未到齿轮分公司工作，因此韩世元与齿轮分公司之间的劳动关系于2015年7月3日解除。2015年7月3日，力充公司、齿轮分公司和沈阳精力传动

关于韩世元要求齿轮分公司和机床公司支付未签订劳动合同二倍工资的主张。韩世元与力充公司之间的劳动合同于2014年12月31日到期后，韩世元与力充公司未续签劳动合同，但从2015年1月1日至2015年7月3日期间韩世元仍然在齿轮分公司工作，因此韩世元与齿轮分公司形成事实劳动关系。但由于齿轮分公司并未与韩世元在建立劳动关系后一个月之内签订书面劳动关系，因此齿轮分公司应当给付从2015年2月1日至2015年7月3日期间未签订劳动合同二倍工资共计5725.2元（1725.6元＋999.6元＋1000元＋1000元＋1000元）。由于齿轮分公司系机床公司的分支机构，因此机床公司和齿轮分公司应共同给付韩世元

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）辽01民终3991号上诉人（原审被告）：沈阳力充劳务派遣有限公司，住所地沈阳市大东区。法定代表人：张博琼，该公司经理。委托代理人：赵祥杰。上诉人（原审被告）：沈阳机床股份有限公司齿轮分公司，住所地沈阳市经济技术开发区。负责人：宋问令，该公司总经理。委托代理人：毕丽新。委托代理人：王楠，辽宁华轩律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：韩世元。委托代……