劳动争议 (2016)皖05民终1262号

案号
(2016)皖05民终1262号
法院
安徽省马鞍山市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2016
地域
安徽省马鞍山市
裁判日期
2016-11-25

裁判要旨

本案二审的争议焦点为:一审法院驳回重庆啤酒起诉,依据是否充分。本案中,马金凤向含山县劳动人事争议仲裁委员会申请确认其与重庆啤酒签订的《协商解除劳动合同协议书》无效。在劳动争议案件中,有确认劳动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议等,而无“协商解除劳动合同无效”这一事由,故马金凤的该主张不属于劳动争议审理范围,一审法院驳回重庆啤酒起诉并无不当。若马金凤主张其与重庆啤酒之间存在劳动合同关系,其可向劳动争议仲裁委员会另行主张。当事人不服劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼,期满不起诉的,裁决书发生法律效力。劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后,当事人对仲裁中的部分事项不服,依法向人民法院起诉的,劳动争议仲裁裁决不发生法律效力。现重庆啤酒依照法律规定向法院提起诉讼,故含山县劳动人事争议仲裁委员会作出的(2016)含劳人仲裁字003号仲裁裁决书不发生法律效力。综上所述,重庆啤酒的上诉请求不能成立,一审裁定认定事实清楚,适用法律正确,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十一条规定,裁定如下:驳回上

摘要

本案二审的争议焦点为:一审法院驳回重庆啤酒起诉,依据是否充分。本案中,马金凤向含山县劳动人事争议仲裁委员会申请确认其与重庆啤酒签订的《协商解除劳动合同协议书》无效。在劳动争议案件中,有确认劳动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议等,而无“协商解除劳动合同无效”这一事由,故马金凤的该主张不属于劳动争议审理范围,一审法院驳回重庆啤酒起诉并无不当。若马金凤主张其与重庆啤酒之间存在劳动合同关系,其可向劳动争议仲裁委员会另行主张。当事人不服劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼,期满不起诉的,裁决书发生法律效力。劳动争议仲裁委员会

正文(节选)

安徽省马鞍山市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)皖05民终1262号上诉人(原审原告):重庆啤酒集团含山有限责任公司,住所地安徽省含山县华阳东路291号。法定代表人:姜涛,该公司执行董事。委托诉讼代理人:崔滇,江苏常明律师事务所律师。被上诉人(原审被告):马金凤,女,1970年12月1日出生,务工,住安徽省含山县。委托诉讼代理人:吴一泓,安徽吴楚律师事务所律师。上诉人重庆啤酒集团含山有限责……