劳动争议 （2016）粤01民终15045号

辜强在钟祥市胡集建筑工程公司承建的南沙滨海花园九期工程从事木工，在刘国均班组工作。辜强主张其与钟祥市胡集建筑工程公司存在劳动关系，主要理由为：1、罚款通知单、通知等证明其受钟祥市胡集建筑工程公司管理；2、为辜强发放工资的周某是钟祥市胡集建筑工程公司员工。辜强提供的罚款通知单、通知只能证明钟祥市胡集建筑工程公司对工程进度、工地安全等进行管理，不能证明钟祥市胡集建筑工程公司对辜强实施了招录、安排工作岗位、考勤等管理工作；辜强虽主张其工资由钟祥市胡集建筑工程公司发放，但其提供的中国银行流水交易记录、工资结算单等证据均不能证明其工资由钟祥市胡集建筑工程公司发放，其主张周某为钟祥市胡集建筑工程公司员工亦无任何依据。钟祥市胡集建筑工程公司提供的《模板工程施工劳务分包合同》、工程款支付凭证等证据，足以证明钟祥市胡集建筑工程公司已将涉案工程劳务分包给刘国均。发包单位将建设工程非法发包给不具有用工主体资格的实际施工人或者承包单位将承包的建设工程非法转包、分包给不具有用工主体资格的实际施工人，实际施工人招用的劳动者请求确认其与具有用工主体资格的发包单位或者承包单位存在劳动关系的，不予支持。为此，辜强主张其

辜强在钟祥市胡集建筑工程公司承建的南沙滨海花园九期工程从事木工，在刘国均班组工作。辜强主张其与钟祥市胡集建筑工程公司存在劳动关系，主要理由为：1、罚款通知单、通知等证明其受钟祥市胡集建筑工程公司管理；2、为辜强发放工资的周某是钟祥市胡集建筑工程公司员工。辜强提供的罚款通知单、通知只能证明钟祥市胡集建筑工程公司对工程进度、工地安全等进行管理，不能证明钟祥市胡集建筑工程公司对辜强实施了招录、安排工作岗位、考勤等管理工作；辜强虽主张其工资由钟祥市胡集建筑工程公司发放，但其提供的中国银行流水交易记录、工资结算单等证据均不能证明其工资由钟祥市胡集建筑工程公司发放，其主张周某为钟祥市胡集建筑工程公司员工亦

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤01民终15045号上诉人（原审原告）：辜强，男，1991年8月8日出生，汉族，住四川省仁寿县。委托代理人：肖学成，广东南龙律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:广州宏佳劳务服务有限公司，住所地广州市番禺区大石街朝阳东路391号铺。法定代表人：董云雄，职务：总经理。被上诉人（原审被告）：钟祥市胡集建筑工程公司，住所地湖北省钟祥市胡集镇大桥路3……