机动车交通事故责任纠纷 (2014)晋市法民终字第187号
裁判要旨
关于被上诉人焦桂兰的护理费、误工费问题,被上诉人焦桂兰在一审中提供嘉辰商贸有限公司证明及工资表、阳城县水云天休闲会馆证明及工资表,以证明被上诉人丈夫及其姐姐作为护理人因对被上诉人焦桂兰进行陪侍未发放工资及其工资情况。本院认为,上述证据均有单位盖章确认,可以证明二护理人的收入情况及因陪侍收入减少情况,工资表因各单位管理状况不同,有无制表人、领导签章及完税证明并非作为证据必要条件。原审中被上诉人焦桂兰依据工资表记载的收入情况及出勤天数,并依据住院病历中“留陪二人”的医嘱主张护理费损失不违反法律规定,本院予以支持。被上诉人焦桂兰在一审中提供其工作单位阳城一中食堂职工工资表及茹跃兵证明,以证明其工资情况及误工情况。本院认为工资表虽无单位盖章,但其在一审中提供有阳城一中事务处证明,证明单位食堂由茹跃兵承包,工资由承包人茹跃兵发放的事实。被上诉人焦桂兰依据工资表记载的收入情况及出勤天数主张其误工损失不违反法律规定,本院予以支持。关于车损鉴定费、照像复印费及一、二审诉讼费是否应由上诉人承担的问题,本院认为,在此次道路交通事故中,被上诉人焦桂兰作为第三者,因投保人的侵害造成了人身和财产的损失,为了更有
摘要
关于被上诉人焦桂兰的护理费、误工费问题,被上诉人焦桂兰在一审中提供嘉辰商贸有限公司证明及工资表、阳城县水云天休闲会馆证明及工资表,以证明被上诉人丈夫及其姐姐作为护理人因对被上诉人焦桂兰进行陪侍未发放工资及其工资情况。本院认为,上述证据均有单位盖章确认,可以证明二护理人的收入情况及因陪侍收入减少情况,工资表因各单位管理状况不同,有无制表人、领导签章及完税证明并非作为证据必要条件。原审中被上诉人焦桂兰依据工资表记载的收入情况及出勤天数,并依据住院病历中“留陪二人”的医嘱主张护理费损失不违反法律规定,本院予以支持。被上诉人焦桂兰在一审中提供其工作单位阳城一中食堂职工工资表及茹跃兵证明,以证明其工资情
正文(节选)
山西省晋城市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)晋市法民终字第187号上诉人(原审被告)中国太平洋财产保险股份有限公司晋城中心支公司。负责人梁仲国,中国太平洋财产保险股份有限公司晋城中心支公司经理。委托代理人程瑞英,山西权康律师事务所律师。被上诉人(原审原告)焦桂兰,女,1977年11月12日出生,汉族,委托代理人姚云霞,山西获泽律师事务所律师。委托代理人黄军霞,山西获泽律师事务所助理律师。……