劳动争议 （2016）粤03民终13783号

张德富与润天智公司之间的劳动合同合法有效，应受劳动法律法规的保护和约束。关于张德富主张的违法解除劳动合同的赔偿金，张德富提交了其与润天智公司的人事经理王洁的对话录音，主张其上班期间不能打卡考勤，被润天智公司辞退。润天智公司确认王洁是其公司员工，但表示对录音不申请鉴定，并主张张德富从2015年8月7日起旷工，因此于8月20日与其解除劳动合同。因润天智公司在二审中仍然明确对录音不申请鉴定，故本院对该录音证据的真实性予以采信。根据张德富提交的录音证据，润天智公司于2015年8月7日要求与张德富“终止劳动合同”，理由是张德富与姓刘的合作期间肯定存在利益交往，也即润天智公司主张张德富在工作中存在营私舞弊、损害公司利益的行为。张德富提交的其他对话录音显示，张德富在2015年8月7日（周五）下午下班时已经无法打卡，而王洁2015年8月10日（周一）明确告知张德富，到公司也是没有考勤的，因为张德富打不上指纹，财务也不会给张德富算工资，说明润天智公司于2015年8月10日已经解除了双方的劳动合同。润天智公司主张，张德富从2015年8月7日起旷工，与事实不符，本院不予采信。因润天智公司并未提交任何证据证明

张德富与润天智公司之间的劳动合同合法有效，应受劳动法律法规的保护和约束。关于张德富主张的违法解除劳动合同的赔偿金，张德富提交了其与润天智公司的人事经理王洁的对话录音，主张其上班期间不能打卡考勤，被润天智公司辞退。润天智公司确认王洁是其公司员工，但表示对录音不申请鉴定，并主张张德富从2015年8月7日起旷工，因此于8月20日与其解除劳动合同。因润天智公司在二审中仍然明确对录音不申请鉴定，故本院对该录音证据的真实性予以采信。根据张德富提交的录音证据，润天智公司于2015年8月7日要求与张德富“终止劳动合同”，理由是张德富与姓刘的合作期间肯定存在利益交往，也即润天智公司主张张德富在工作中存在营私舞弊

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤03民终13783号上诉人（原审原告）张德富。委托代理人李鸿博，广东法迈律师事务所律师。委托代理人沈传虎，广东法迈律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）深圳市润天智数字设备股份有限公司，住所地深圳市龙华新区。法定代表人江洪，总经理。委托代理人付伟，广东腾丰律师事务所律师。上诉人张德富因与被上诉人深圳市润天智数字设备股份有限公司（以下简称润天……