劳动争议 （2021）豫13民终1203号

劳动者的合法权益受法律保护。劳动者享有取得劳动报酬、休息休假等权利，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有的各项劳动权利。本案南阳正邦农牧有限公司应当支付拖欠殷小双的工资为23670.06元，其辩解已足额支付工资，但未提交有效证据予以证明，一审法院不予采信，故对其请求无需向殷小双支付拖欠工资的请求，一审法院不予支持。殷小双于2018年4月1日入职南阳正邦农牧有限公司关联企业河南旭日正邦饲料有限公司，虽双方已签订为期三年的劳动合同，但2019年9月1日，殷小双调入南阳正邦农牧有限公司工作，此时殷小双的社会保险关系、工作地点、承担用工责任的主体均发生变化，南阳正邦农牧有限公司与河南旭日正邦有限公司之间虽属关联公司，但其劳动合同仅有劳动期限的延伸，对于殷小双其他的劳动合同必备条款的事项均不能覆盖，南阳正邦农牧有限公司、殷小双间也未签订相关的补充协议等予以明确，不能以案涉的关联企业劳动合同认定南阳正邦农牧有限公司、殷小双已签订书面劳动合同，故南阳正邦农牧有限公司请求无需支付未签订书面劳动合的双倍工资的请求，一审法院不予支持。殷小双于2019年9月1日入职南阳正邦农牧有限公司后，双方

劳动者的合法权益受法律保护。劳动者享有取得劳动报酬、休息休假等权利，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有的各项劳动权利。本案南阳正邦农牧有限公司应当支付拖欠殷小双的工资为23670.06元，其辩解已足额支付工资，但未提交有效证据予以证明，一审法院不予采信，故对其请求无需向殷小双支付拖欠工资的请求，一审法院不予支持。殷小双于2018年4月1日入职南阳正邦农牧有限公司关联企业河南旭日正邦饲料有限公司，虽双方已签订为期三年的劳动合同，但2019年9月1日，殷小双调入南阳正邦农牧有限公司工作，此时殷小双的社会保险关系、工作地点、承担用工责任的主体均发生变化，南阳正邦农牧有限公司与河南旭日

河南省南阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫13民终1203号上诉人（原审原告）：南阳正邦农牧有限公司，住所地新野县上港乡岗南村产业集聚区。统一社会信用代码：91411329MA447DEJ6E。法定代表人：徐龙，任该公司总经理。委托诉讼代理人：方小群，系该公司职工。被上诉人（原审被告）：殷小双，男，1983年10月23日出生，汉族，住唐河县。委托诉讼代理人：刘彬、贺艳君，北京市京师（……