追索劳动报酬纠纷 (2016)辽05民终1701号

案号
(2016)辽05民终1701号
法院
辽宁省本溪市中级人民法院
案由
追索劳动报酬纠纷
年份
2016
地域
辽宁省本溪市
裁判日期
2016-12-27

裁判要旨

第三人田野是本溪鑫达公司承包本溪满族自治县草河口镇小城镇建设工程第11#楼—14#楼的实际施工人,杨宝和等43名被告受第三人田野雇佣从事室内抹灰工程,43名工人虽未完成全部施工内容,但实际施工人田野应对43名工人已经付出的劳动给付相应的劳动报酬。因第三人田野没有建设工程施工资质,亦没有用工主体资格,其是挂靠在鑫达公司以鑫达公司名义承包建设工程,以鑫达公司名义招用劳动者,故鑫达公司应对挂靠人田野拖欠43名工人的工资承担连带给付责任。因杨宝和等44人提供的拖欠工资明细表、出勤表均没有韩晴的相关记载,故对韩晴是本案室内抹灰工之一的事实不予确认,对鑫达公司请求不支付韩晴工资的诉求予以支持。其余43人请求工长代世发工资包月15000元/月,机修工刘伟工资包月5000元/月,杨宝和等19名大工按实际完成面积9元/平方米计算工资,22名小工按出勤天数140元/天、170元/天计算工资,因上述人工费单价符合建筑领域相应时期、地区、工种的农民工工资市场价,43名工人提供的拖欠工资明细表、出勤表还详细记载了19名大工完成工作量及工长代世发、机修刘伟和小工的出勤时间,鑫达公司和第三人田野又未提供

摘要

第三人田野是本溪鑫达公司承包本溪满族自治县草河口镇小城镇建设工程第11#楼—14#楼的实际施工人,杨宝和等43名被告受第三人田野雇佣从事室内抹灰工程,43名工人虽未完成全部施工内容,但实际施工人田野应对43名工人已经付出的劳动给付相应的劳动报酬。因第三人田野没有建设工程施工资质,亦没有用工主体资格,其是挂靠在鑫达公司以鑫达公司名义承包建设工程,以鑫达公司名义招用劳动者,故鑫达公司应对挂靠人田野拖欠43名工人的工资承担连带给付责任。因杨宝和等44人提供的拖欠工资明细表、出勤表均没有韩晴的相关记载,故对韩晴是本案室内抹灰工之一的事实不予确认,对鑫达公司请求不支付韩晴工资的诉求予以支持。

正文(节选)

辽宁省本溪市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽05民终1701号上诉人(原审原告)本溪鑫达建筑工程有限公司,住所地辽宁省本溪市平山区。法定代表人唐旭,该公司总经理。委托代理人李默涵,辽宁湘辉律师事务所律师。被上诉人(原审被告)杨宝和,男,1975年9月28日出生,汉族,现住辽宁省本溪市明山区。被上诉人(原审被告)张玉森,男,1974年1月27日出生,满族,现住辽宁省本溪市明山区。被上诉人……