劳动争议 (2014)一中民终字第00511号

案号
(2014)一中民终字第00511号
法院
北京市第一中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
北京市
裁判日期
2014-01-10

裁判要旨

2001年3月原中华人民共和国铁道部下发《关于进一步推进减员增效工作的实施办法》“铁劳卫(2001)20号”,确定了在铁路系统控制人员总量、精干主业、提高效率的工作目标。根据上述文件的规定以及文件精神,北京铁路局实行了内部退养、离岗休息等政策。由此可见,本案中北京铁路局为刘晓天办理的内部退养手续,是在特定历史时期针对铁路系统减员增效所实施的一种特殊政策,政策的实施系根据行政命令,而非企业自主的经营管理行为。因此,该政策执行过程中所产生的“待遇”、“职称”、“职级”等争议均不属于人民法院民事案件的受理范围。刘晓天的正式退休手续系经劳动行政部门审批,退休金标准的确定和审核亦不属于人民法院民事案件的受理范围。现刘晓天起诉要求确认北京铁路局为其办理的内部退养手续不合法,要求北京铁路局按照每月1000元的标准向其支付2006年1月至2012年10月期间的工资差额,以及上述期间因工资差额导致的住房公积金减少的损失(按月工资标准的12%计算)和养老保险基数降低的损失;要求确认北京铁路局为其办理的退休手续不合法,退休工资申报不公平、不合理,要求北京铁路局按照每月300元的标准向其支付2012年11月起

摘要

2001年3月原中华人民共和国铁道部下发《关于进一步推进减员增效工作的实施办法》“铁劳卫(2001)20号”,确定了在铁路系统控制人员总量、精干主业、提高效率的工作目标。根据上述文件的规定以及文件精神,北京铁路局实行了内部退养、离岗休息等政策。由此可见,本案中北京铁路局为刘晓天办理的内部退养手续,是在特定历史时期针对铁路系统减员增效所实施的一种特殊政策,政策的实施系根据行政命令,而非企业自主的经营管理行为。因此,该政策执行过程中所产生的“待遇”、“职称”、“职级”等争议均不属于人民法院民事案件的受理范围。刘晓天的正式退休手续系经劳动行政部门审批,退休金标准的确定和审核亦不属于人民法院民事案件的

正文(节选)

北京市第一中级人民法院民 事 裁 定 书(2014)一中民终字第00511号上诉人(原审原告)刘晓天,男,1952年10月27日出生。被上诉人(原审被告)北京铁路局,住所地北京市海淀区复兴路**。法定代表人杨宇栋,局长。委托代理人王丽芳,女,1965年1月21日出生,北京铁路局双桥站法律顾问。委托代理人高峡,北京市中允律师事务所律师。上诉人刘晓天因与被上诉人北京铁路局劳动争议一案,不服北京市海淀区……