劳动争议 （2019）桂09民终44号

龙树先从1996年7月15日到玉林制药集团单位工作，至2017年6月1日提起劳动仲裁，在玉林制药集团单位工作20年10个月15日，有龙树先提供的玉林制药集团发放工资银行账户流水单等证据证实，本院予以认定。玉林制药集团辩称，从1996年7月至2017年5月的21年间，龙树先有三年时间即从2004年2月至2006年12月与玉林制药集团不存在劳动关系，此期间龙树先的社会社会保险费全部由其个人缴纳，龙树先与玉林制药集团的劳动关系因此中断，计算龙树先与玉林制药集团存在劳动关系年限应当从2007年1月1日开始。对于玉林制药集团的辩称，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。”的规定，玉林制药集团没有提供证据证明此期间原玉林制药集团不存在劳动关系，玉林制药集团应承担举证不能责任，而龙树先提供的银行账号流水账单，却能证明在此期间玉林制药集团还发放工资给龙树先，据此，对玉林制药集团的辩称，不予采信。龙树先以玉林制药集团未及时足额支付劳动报酬为由，要求

龙树先从1996年7月15日到玉林制药集团单位工作，至2017年6月1日提起劳动仲裁，在玉林制药集团单位工作20年10个月15日，有龙树先提供的玉林制药集团发放工资银行账户流水单等证据证实，本院予以认定。玉林制药集团辩称，从1996年7月至2017年5月的21年间，龙树先有三年时间即从2004年2月至2006年12月与玉林制药集团不存在劳动关系，此期间龙树先的社会社会保险费全部由其个人缴纳，龙树先与玉林制药集团的劳动关系因此中断，计算龙树先与玉林制药集团存在劳动关系年限应当从2007年1月1日开始。对于玉林制药集团的辩称，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条“

广西壮族自治区玉林市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）桂09民终44号 上诉人（原审原告）：龙树先，男，1975年11月8日出生，汉族，住成都市金牛区。 委托诉讼代理人：梁卫，广西国锐律师事务所律师。 委托诉讼代理人：蒋意琼，广西国锐律师事务所实习律师。 上诉人（原审被告）：广西玉林制药集团有限责任公司，住所地广西壮族自治区玉林市玉州区城站路**。 法定代表人：高海恩。 委托诉讼代理人……