劳动争议 (2017)鄂28民终1771号

案号
(2017)鄂28民终1771号
法院
湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
湖北省
裁判日期
2017-10-20

裁判要旨

根据双方当事人提供的证据,能够证实原告陈训友在被告巴东县海润综合开发有限公司成立之前于2007年11月至2008年1月27日期间即在该公司从事公司筹建工作,自2008年1月28日公司登记成立之日起至2010年10月1日期间一直在该公司工作。原告在被告公司工作期间,原告每月工资为20000元,被告应支付原告工资总额为680000元(34个月),有证据证明被告已支付原告工资6000元(不包括奖金5000元),另620000元工资被告称已支付,没有确凿的证据证实,同时,原告要求被告赔偿未签订劳动合同双倍劳动工资220000元,并赔偿养老保险损失符合法律规定,根据巴东县人力资源和社会保障局出具的“养老保险缴费工资标准”,被告2007年11月至2010年9月应给原告缴纳的养老保险费30449.65元;重审中,原告要求被告支付其在工作期间个人为公司垫付的费用197400元,因未进一步补充证据,且属另一债权债务关系,不宜在本案中一并处理,原告可另行主张权利。综上,根据《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条、第一百三十七条,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,《中华人民共和国劳动法》第五

摘要

根据双方当事人提供的证据,能够证实原告陈训友在被告巴东县海润综合开发有限公司成立之前于2007年11月至2008年1月27日期间即在该公司从事公司筹建工作,自2008年1月28日公司登记成立之日起至2010年10月1日期间一直在该公司工作。原告在被告公司工作期间,原告每月工资为20000元,被告应支付原告工资总额为680000元(34个月),有证据证明被告已支付原告工资6000元(不包括奖金5000元),另620000元工资被告称已支付,没有确凿的证据证实,同时,原告要求被告赔偿未签订劳动合同双倍劳动工资220000元,并赔偿养老保险损失符合法律规定,根据巴东县人力资源和社会保障局出具的“养老

正文(节选)

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鄂28民终1771号上诉人(原审被告):巴东县海润综合开发有限公司,住所地湖北省巴东县信陵镇巴山路76号,组织机构代码67037184-7。法定代表人:王建华,该公司执行董事。委托诉讼代理人:王洪安,湖北言和律师事务所律师。特别授权代理。被上诉人(原审原告):陈训友,男,生于1950年10月1日,汉族,住湖北省宜昌市西陵区。委托诉……