劳动争议 （2021）京03民终10214号

关于双全投资公司是否系违法与武伟解除劳动关系问题。双全投资公司与武伟解除劳动关系的理由分别为武伟在工作中严重违反公司规章制度，严重失职，给公司造成重大损害以及长期无故旷工。关于双全投资公司主张的武伟严重失职，给公司造成重大损失，其公司并未提交任何证据证明。关于双全投资公司主张的武伟存在长期无故旷工，其公司对于武伟的出勤情况具有管理责任，双全投资公司虽提交签到明细、签退明细、OA系统坐标图、监控录像光盘欲证明武伟存在旷工，但上述证据只能证明武伟签到或者签退的时间点，监控录像无法证明已经涵盖所有的出入口，且存在不连续的情形，亦存在部分视频图像模糊的情形，一审法院无法形成内心确信武伟存在其公司所述的只打卡不在岗的情形，且从双全投资公司提交的2020年7月及2020年8月的考勤明细来看，该两月武伟并不存在任何旷工情形，确实也有外出工作的情形，双全投资公司作为用人单位，在其公司掌握有武伟签字的考勤明细的情形下，其公司应提交考勤记录证明武伟完整的出勤情况，其公司未提交，应承担举证不利的后果。再者，武伟作为在双全投资公司工作二十多年的员工，从武伟提交的工资发放流水来看，其确实未因旷工扣过工资，与双全

关于双全投资公司是否系违法与武伟解除劳动关系问题。双全投资公司与武伟解除劳动关系的理由分别为武伟在工作中严重违反公司规章制度，严重失职，给公司造成重大损害以及长期无故旷工。关于双全投资公司主张的武伟严重失职，给公司造成重大损失，其公司并未提交任何证据证明。关于双全投资公司主张的武伟存在长期无故旷工，其公司对于武伟的出勤情况具有管理责任，双全投资公司虽提交签到明细、签退明细、OA系统坐标图、监控录像光盘欲证明武伟存在旷工，但上述证据只能证明武伟签到或者签退的时间点，监控录像无法证明已经涵盖所有的出入口，且存在不连续的情形，亦存在部分视频图像模糊的情形，一审法院无法形成内心确信武伟存在其公司所述的

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京03民终10214号上诉人（原审原告）：双全投资控股集团有限公司，住所地北京市顺义区仁和镇林河南大街9号院9号楼6F627室。法定代表人：张建伟，经理。委托诉讼代理人：李静，北京市海铭律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：武伟，男，1970年4月8日出生，汉族，户籍地北京市西城区，住北京市西城区。委托诉讼代理人：王俊颖，北京群益律师事务所律师。……