劳动争议 (2019)川01民终20099号
裁判要旨
启源经纪公司自用工之日起与杨华建立的劳动关系成立,启源经纪公司应按照约定向杨华支付劳动报酬。关于未足额发放的住宅提成,启源经纪公司与杨华双方认可的项目销售经理奖金分配方案中记载了佣金按照0.8‰计算的条件为团队完成任务(业绩超过金地开发公司与日新伟业公司)。根据一审庭审中双方提交的证据显示,启源经纪公司2016年11月金地城市花园项目的销售业绩并未超过金地开发公司。启源经纪公司按照0.6‰计算2016年11月销售提成符合双方约定的计提方案。杨华要求启源经纪公司支付未足额发放的住宅提成15000元的理由不能成立,一审法院不予支持。 关于未发放的车位提成。杨华向一审法院提交的未结佣车位清单中除李曦玲所购车位外,其他车库均为金地开发公司未结佣部分,启源经纪公司的奖金发放方案中载明了甲方不结算代理费的成交客户无奖励金,因此,杨华主张该部分车位提成的理由不成立,一审法院不予支持;其次,关于李曦玲所购车位的佣金,根据已查明的事实,启源经纪公司已向杨华支付了该车位的提成144元,因此,杨华主张启源经纪公司支付未发放车位提成10000元的理由不能成立,一审法院不予支持。 一
摘要
启源经纪公司自用工之日起与杨华建立的劳动关系成立,启源经纪公司应按照约定向杨华支付劳动报酬。关于未足额发放的住宅提成,启源经纪公司与杨华双方认可的项目销售经理奖金分配方案中记载了佣金按照0.8‰计算的条件为团队完成任务(业绩超过金地开发公司与日新伟业公司)。根据一审庭审中双方提交的证据显示,启源经纪公司2016年11月金地城市花园项目的销售业绩并未超过金地开发公司。启源经纪公司按照0.6‰计算2016年11月销售提成符合双方约定的计提方案。杨华要求启源经纪公司支付未足额发放的住宅提成15000元的理由不能成立,一审法院不予支持。 关于未发放的车位提成。杨华向一审法院
正文(节选)
四川省成都市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)川01民终20099号 上诉人(原审原告):杨华,女,1976年11月7日出生,汉族,住四川省成都市武侯区。 被上诉人(原审被告):成都启源房地产经纪有限公司。住所地:四川省成都市武侯区双安东巷1号附143号。 法定代表人:钟凯,执行董事兼总经理。 委托诉讼代理人:袁丽,女,系公司员工。 上诉人杨华因与被上诉人成都启源房地产经纪有限公司(以……