劳动争议 （2017）鲁02民终3968号

本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定，决定对本案不开庭审理，并于2017年5月16日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人柳春芝，被上诉人新希望公司的委托诉讼代理人钟金秋到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。上诉人柳春芝上诉请求：1、撤销原审判决，改判驳回新希望公司原审诉讼请求或将本案发回重审；2、一、二审诉讼费由新希望公司承担。事实与理由：本案争议的焦点是新希望公司应否向柳春芝支付失业金损失。柳春芝认为青岛市市南区人民法院（2016）鲁0202民初26号调解书处理的是柳春芝与新希望公司在劳动关系存续期间产生的权利和义务，与柳春芝主张的4个月的失业金不是一个法律关系。新希望公司没有按照法律规定的时间为柳春芝办理解除劳动合同手续，给柳春芝造成了新的损失。柳春芝的该损失，是基于新希望公司怠于履行其法定义务而产生的，因此，新希望公司应当承担赔偿责任。被上诉人新希望公司答辩称，1、失业金是基于劳动关系产生，柳春芝主张调解确定事项与失业金属于不同法律关系无依据，柳春芝申请仲裁的时间为2016年1月13日，而青岛市市南区人民法院出具调解书的时间为2016年4月27日，且新希望

本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定，决定对本案不开庭审理，并于2017年5月16日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人柳春芝，被上诉人新希望公司的委托诉讼代理人钟金秋到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。上诉人柳春芝上诉请求：1、撤销原审判决，改判驳回新希望公司原审诉讼请求或将本案发回重审；2、一、二审诉讼费由新希望公司承担。事实与理由：本案争议的焦点是新希望公司应否向柳春芝支付失业金损失。柳春芝认为青岛市市南区人民法院（2016）鲁0202民初26号调解书处理的是柳春芝与新希望公司在劳动关系存续期间产生的权利和义务，与柳春芝主张的4个月的失业金不是一个法律关系。新希

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁02民终3968号上诉人（原审被告）：柳春芝。被上诉人（原审原告）：青岛新希望琴牌乳业有限公司。法定代表人：席刚，经理。委托诉讼代理人：钟金秋，山东海康律师事务所律师。上诉人柳春芝因与被上诉人青岛新希望琴牌乳业有限公司（以下简称新希望公司）劳动争议纠纷一案，不服山东省胶州市人民法院（2016）鲁0281民初5120号民事判决，向本院提起上诉。……