劳动争议 (2021)冀08民终2637号
裁判要旨
1、关于经济补偿金的问题。原告在本次诉讼中提出要求被告支付因原告入职后一直未按规定缴纳社保所产生的经济补偿金28000.00元的诉讼请求,因该请求并未在劳动仲裁过程中提起,且该诉讼请求属于独立的劳动争议,原告可以向劳动争议仲裁机构继续申请仲裁进行解决,本案中不予处理。2、关于原告要求被告支付劳动关系解除前工资105000.00元的问题。原告因工伤被认定停工留薪期为4个月,此期间原告的工资福利待遇应保持不变,应由被告按月支付。根据原告的举证,能够证明原告伤前的月收入为7000.00元,故被告应当向原告支付停工留薪期内的工资28000.00元。因原告停工留薪期满后一直未向被告提供劳动,且原告不能举证证明未向被告提供劳动是因被告的原因造成的,故对其要求给付停工留薪期满后至劳动合同解除前期间的工资的主张,本院不予支持。3、关于原告要求被告支付医药费2388.00元的问题。原告仅提交了2019年12月6日到981医院治疗的门诊票据256.40元和挂号费单据5.00元,该部分属于治疗工伤的医疗费用,本院予以支持。对超出部分,因原告未提交证据,本院不予支持。4、关于原告要求被告支付护理费3600.0
摘要
1、关于经济补偿金的问题。原告在本次诉讼中提出要求被告支付因原告入职后一直未按规定缴纳社保所产生的经济补偿金28000.00元的诉讼请求,因该请求并未在劳动仲裁过程中提起,且该诉讼请求属于独立的劳动争议,原告可以向劳动争议仲裁机构继续申请仲裁进行解决,本案中不予处理。2、关于原告要求被告支付劳动关系解除前工资105000.00元的问题。原告因工伤被认定停工留薪期为4个月,此期间原告的工资福利待遇应保持不变,应由被告按月支付。根据原告的举证,能够证明原告伤前的月收入为7000.00元,故被告应当向原告支付停工留薪期内的工资28000.00元。因原告停工留薪期满后一直未向被告提供劳动,且原告不能举
正文(节选)
河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)冀08民终2637号上诉人(原审原告):雷甫海,男,1964年3月15日出生,汉族,住河北省承德县。委托诉讼代理人:许程帆,河北泉盛律师事务所律师。上诉人(原审被告):承德市双滦区西地乡石铁矿业有限公司,所在地承德市双滦区西地乡孙营村。法定代表人:昶海东,职务:经理。委托诉讼代理人:李文华,河北乐礼律师事务所律师。上诉人雷甫海因与上诉人承德市双……