劳动争议 （2016）内01民终27号

安邦资产管理有限责任公司与刘洋于2013年9月16日签订了固定期限的《劳动合同书》及《承诺书》，系双方当事人真实意思表示，合法有效，双方应按约履行自己的义务。安邦资产管理有限责任公司的关联公司安邦财产保险股份有限公司内蒙古分公司虽然对刘洋作出了考核不合格的考核结果，但并未提供刘洋被认定为考核不合格的证据，且根据双方签订的《劳动合同书》第二十一条及《承诺书》，刘洋被认定为考核不合格，只有在刘洋拒不接受公司调整工作岗位或调整岗位后拒不到岗的，安邦资产管理有限责任公司才可以解除劳动合同，因此，安邦资产管理有限责任公司仅凭关联公司安邦财产保险股份有限公司内蒙古分公司对刘洋作出的无实质内容的考核不合格的考核结果解除与刘洋的劳动关系于法无据，双方应继续按约履行《劳动合同书》及《承诺书》。关于刘洋要求安邦资产管理有限责任公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额108166.54元、支付扣押的工资1713元及要求双方签订书面无固定期限劳动合同的请求证据不足，不予支持。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第（二）项、第四十八条之规定，判决如下：一、安邦资产管理有限责任公司于2015年5月26日作出的

安邦资产管理有限责任公司与刘洋于2013年9月16日签订了固定期限的《劳动合同书》及《承诺书》，系双方当事人真实意思表示，合法有效，双方应按约履行自己的义务。安邦资产管理有限责任公司的关联公司安邦财产保险股份有限公司内蒙古分公司虽然对刘洋作出了考核不合格的考核结果，但并未提供刘洋被认定为考核不合格的证据，且根据双方签订的《劳动合同书》第二十一条及《承诺书》，刘洋被认定为考核不合格，只有在刘洋拒不接受公司调整工作岗位或调整岗位后拒不到岗的，安邦资产管理有限责任公司才可以解除劳动合同，因此，安邦资产管理有限责任公司仅凭关联公司安邦财产保险股份有限公司内蒙古分公司对刘洋作出的无实质内容的考核不合格的

呼和浩特市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）内01民终27号上诉人（原审原告）安邦资产管理有限责任公司。住所地北京市西城区金融街中心北楼金融大街*号写字楼*层***单元。法定代表人赵虹，该公司总经理。委托代理人王保元，男，该公司职员，现住内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区。被上诉人（原审被告）刘洋，女，1986年10月7日出生，汉族，原安邦资产管理有限责任公司职员，现住内蒙古自治区呼和浩特市金桥……