劳动争议 (2015)沈中民五终字第1151号

案号
(2015)沈中民五终字第1151号
法院
辽宁省沈阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2015
地域
辽宁省沈阳市
裁判日期
2015-07-16

裁判要旨

伊杰与辽宁金融职业学院之间曾就是否存在人事关系已经过诉讼,该院作出(2011)北新民初字第2435号民事判决书已发生法律效力,该判决书认定伊杰仍为辽宁金融职业学院职工。在本案中辽宁金融职业学院并未就伊杰、辽宁金融职业学院之间的法律关系提供新的证据,故可以认定伊杰为辽宁金融职业学院职工,对伊杰请求支付工资的请求予以支持,因辽宁金融职业学院未提供伊杰出国前的工资水平,按照辽宁省城镇单位在岗职工平均工资标准给付。关于伊杰要求辽宁金融职业学院为伊杰补缴2012年1月至2013年12月的“五险一金”并且要求延续缴纳及学院职工的一切福利待遇(按照学校在岗职工的福利待遇,节假日福利待遇,交通、通讯补助)的诉讼请求,因用人单位为职工建立并缴纳社会保险是其法定的义务,伊杰要求辽宁金融职业学院为其补缴五险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)的请求,应予支持,辽宁金融职业学院补缴的具体数额应以相关保险经办机构核定的数额为准;关于伊杰要求辽宁金融职业学院为其补缴住房公积金的请求,不属于法院受案范围,不予审理;关于伊杰要求辽宁金融职业学院给予学院职工的一切福利待遇,伊杰未对此明确且未提供证据

摘要

伊杰与辽宁金融职业学院之间曾就是否存在人事关系已经过诉讼,该院作出(2011)北新民初字第2435号民事判决书已发生法律效力,该判决书认定伊杰仍为辽宁金融职业学院职工。在本案中辽宁金融职业学院并未就伊杰、辽宁金融职业学院之间的法律关系提供新的证据,故可以认定伊杰为辽宁金融职业学院职工,对伊杰请求支付工资的请求予以支持,因辽宁金融职业学院未提供伊杰出国前的工资水平,按照辽宁省城镇单位在岗职工平均工资标准给付。关于伊杰要求辽宁金融职业学院为伊杰补缴2012年1月至2013年12月的“五险一金”并且要求延续缴纳及学院职工的一切福利待遇(按照学校在岗职工的福利待遇,节假日福利待遇,交通、通讯补助)的诉

正文(节选)

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)沈中民五终字第1151号上诉人(原审被告):辽宁金融职业学院,住所地:沈阳市。法定代表人:白广申,该学院院长。委托代理人:李超、于莎莎,北京盈科(沈阳)律师事务所律师。被上诉人(原审原告):伊杰,女,1965年6月20日出生,汉族,住址:沈阳市。委托代理人:王世光,男,1962年6月9日出生,汉族,住址沈阳市,系被上诉人丈夫。上诉人辽宁金融职业……