劳动争议 （2021）鄂01民终268号

用人单位应与劳动者签订书面劳动合同，宜家园公司在刘润兰入职一个月后未满一年的时间内，未与其签订书面劳动合同，应该向刘润兰每月支付二倍工资，故刘润兰主张2019年8月至2020年4月的未签订劳动合同二倍工资差额22,050元（2,450元×9个月），依法予以支持。宜家园公司为刘润兰缴纳社会保险费是其法定义务，现宜家园公司未为刘润兰办理社会保险参保手续，致使刘润兰产生社会保险费损失，该项损失可参考刘润兰已缴纳的灵活就业人员保险费11,289.4元的标准，现刘润兰只主张10,160.46元系对自己权利的处分，依法予以支持。综上所述，宜家园公司的主张没有事实和法律依据，不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条之规定，一审法院判决：一、武汉市宜家园物业服务有限公司于判决生效之日起五日内一次性向刘润兰支付未签订劳动合同二倍工资差额22,050元和社会保险费损失10,160.46元；二、驳回武汉市宜家园物业服务有限公司的诉讼请求。如果未按判决指定的履行期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五

用人单位应与劳动者签订书面劳动合同，宜家园公司在刘润兰入职一个月后未满一年的时间内，未与其签订书面劳动合同，应该向刘润兰每月支付二倍工资，故刘润兰主张2019年8月至2020年4月的未签订劳动合同二倍工资差额22,050元（2,450元×9个月），依法予以支持。宜家园公司为刘润兰缴纳社会保险费是其法定义务，现宜家园公司未为刘润兰办理社会保险参保手续，致使刘润兰产生社会保险费损失，该项损失可参考刘润兰已缴纳的灵活就业人员保险费11,289.4元的标准，现刘润兰只主张10,160.46元系对自己权利的处分，依法予以支持。综上所述，宜家园公司的主张没有事实和法律依据，不予支持。依照《中华人民共和国劳

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鄂01民终268号上诉人（原审原告）：武汉市宜家园物业服务有限公司。住所地：湖北省武汉市江夏区纸坊街熊廷弼东路齐心今城小区。法定代表人：朱全斌，该公司总经理。委托诉讼代理人：李望平，男，该公司经理。委托诉讼代理人：张曼，湖北舟桥律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：刘润兰，女，1976年7月20日出生，汉族，住湖北省武汉市江夏区。上诉人武汉市宜……