劳动争议 （2021）豫01民终7932号

部分显示：牛鹏冲无证据证明系违法解除劳动合同，一审法院对其主张的经济赔偿金不予支持，并无不当。该判决驳回上诉，维持原判。4、就本案所涉纠纷，原告于2020年12月25日向郑州市二七区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。同日，该委于作出二七劳人仲不受字[2020]第812号不予受理通知书。原告依法提起本案诉讼。5、在庭审中原告称，被告已经实际向其支付经济补偿金34169.12元。一审法院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，原告2018年4月8日入职被告处工作，2019年11月13日原告被移出工作群，故一审法院确认自2018年4月8日至2019年11月13日期间原告与被告存在劳动关系。原告曾诉至一审法院要求被告支付公司违法解除劳动合同经济补偿及赔偿金86488.34元，生效判决已经确认被告向原告支付经济补偿金34169.12元，且在庭审中原告称，被告已经实际向其支付经济补偿金34169.12元，故对于原告要求被告支付公司强制解除劳动合同双倍赔偿金4个月工资86488.34元的诉讼请求，系重复起诉，一审法院不再处理。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的

部分显示：牛鹏冲无证据证明系违法解除劳动合同，一审法院对其主张的经济赔偿金不予支持，并无不当。该判决驳回上诉，维持原判。4、就本案所涉纠纷，原告于2020年12月25日向郑州市二七区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。同日，该委于作出二七劳人仲不受字[2020]第812号不予受理通知书。原告依法提起本案诉讼。5、在庭审中原告称，被告已经实际向其支付经济补偿金34169.12元。一审法院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，原告2018年4月8日入职被告处工作，2019年11月13日原告被移出工作群，故一审法院确认自2018年4月8日至2019年11月13日期间原告与被告存在

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫01民终7932号上诉人(原审被告)：郑州康桥房地产开发有限责任公司，住所地郑州市二七区汝河路29号康桥金域上郡1号院5号楼一楼。法定代表人：曹军领，执行董事。委托诉讼代理人：校胜杰，男，1990年4月8日出生，汉族，住河南省中牟县，系该公司工作人员。委托诉讼代理人：路小洒，女，1994年8月25日出生，汉族，住河南省宁陵县，系该公司工作人员……