劳动争议 （2014）阜民一终字第00880号

杨小梅所持有2008年7月颁发的阜阳市生育保险证、阜阳市医疗保险证上明确注有工作单位为联众代理公司，且在2011年1月1日与联众代理公司签订了《派遣人员劳动合同》。杨小梅否认与联众代理公司形成劳动关系的事实，理由不能成立，不予采信。杨小梅从2012年7月起便不再正常上班，长期找人替班，该事实双方当事人均无异议，予以认定。杨小梅提供用以证明其没有违反单位劳动纪律的证据，与客观实际不符，对该证明目的，不予认定。杨小梅本人长期不上班，并没有得到用人单位的批准，应为旷工。在杨小梅旷工期间，联众代理公司、浩宇代理公司先后为其正常缴纳了社会保险金，不存在拖欠保险金的情况。杨小梅要求为其补缴自2008年3月工作以来至今拖欠的社会保险金的请求，不予支持。杨小梅严重违反用人单位的规章制度，以及相关法律规定，浩宇代理公司与其解除劳动合同关系，并不违反法律规定，其要求支付解除劳动合同赔偿金及经济补偿金的诉讼请求，不予支持。杨小梅要求联众代理公司、浩宇代理公司支付加班费的请求，因没有证据证明其存在加班的事实，不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第（二）项、第六十五条，《中华人民共和国劳动法》第

杨小梅所持有2008年7月颁发的阜阳市生育保险证、阜阳市医疗保险证上明确注有工作单位为联众代理公司，且在2011年1月1日与联众代理公司签订了《派遣人员劳动合同》。杨小梅否认与联众代理公司形成劳动关系的事实，理由不能成立，不予采信。杨小梅从2012年7月起便不再正常上班，长期找人替班，该事实双方当事人均无异议，予以认定。杨小梅提供用以证明其没有违反单位劳动纪律的证据，与客观实际不符，对该证明目的，不予认定。杨小梅本人长期不上班，并没有得到用人单位的批准，应为旷工。在杨小梅旷工期间，联众代理公司、浩宇代理公司先后为其正常缴纳了社会保险金，不存在拖欠保险金的情况。杨小梅要求为其补缴自2008年3月

安徽省阜阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）阜民一终字第00880号上诉人（原审原告）：杨小梅，女，1979年4月25日出生，汉族，市民，住安徽省阜阳市颍泉区。委托代理人：贺伟，安徽景涛律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：阜阳卷烟材料厂，住所地安徽省阜阳市颍东区。法定代表人：林森，厂长。委托代理人：申梅，该厂人力资源科长。委托代理人：亓林，该厂法律顾问。被上诉人（原审被告）：阜阳市联众……