劳动争议 （2017）京03民终5393号

张镇服装厂作为乡镇企业，曾解决了部分农村周边地区富余劳动力的就业问题，但相应的，其在用工管理方面必然存在手续不完备、档案不健全等问题，但其于2015年3月23日在厂门口张贴的《致北京张镇服装厂全体在职职工的一封信》、《致北京张镇服装厂全体退休职工的一封信》等公告均附有相应的人员名单，从常理来看针对的仅是名单中的相关人员，并非针对胡凤琴发出。从本案中胡凤琴自行陈述的2006年2月之前的工作情况，与其自始主张“工作至2006年2月”明显不符。且张镇服装厂在2006年11月停产之后，按照北京市最低工资的70%向一百余名待岗人员发放生活费直至2015年。胡凤琴亦没有证据证明自己属于张镇服装厂的待岗人员之一。胡凤琴亦没有提交证据证明其2001年12月去其他单位上班系张镇服装厂待岗所致，故在此情况下，双方之间不再享有和承担劳动法上的权利义务。结合本案案情，胡凤琴亦未提交证据证明其在长达数年的时间内不知道自己的权利受到侵害。综上，该院对胡凤琴的诉讼请求均不予支持。据此，一审法院于2016年11月判决：驳回胡凤琴的全部诉讼请求。本院二审期间，当事人均未提交新的证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认

张镇服装厂作为乡镇企业，曾解决了部分农村周边地区富余劳动力的就业问题，但相应的，其在用工管理方面必然存在手续不完备、档案不健全等问题，但其于2015年3月23日在厂门口张贴的《致北京张镇服装厂全体在职职工的一封信》、《致北京张镇服装厂全体退休职工的一封信》等公告均附有相应的人员名单，从常理来看针对的仅是名单中的相关人员，并非针对胡凤琴发出。从本案中胡凤琴自行陈述的2006年2月之前的工作情况，与其自始主张“工作至2006年2月”明显不符。且张镇服装厂在2006年11月停产之后，按照北京市最低工资的70%向一百余名待岗人员发放生活费直至2015年。胡凤琴亦没有证据证明自己属于张镇服装厂的待岗人员

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2017）京03民终5393号上诉人（原审原告）：胡凤琴，女，1959年10月14日出生。委托诉讼代理人：张巡礼，北京市玖典律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：北京张镇服装厂，住所地北京市顺义区张镇丰收营村。法定代表人：崔凤武，厂长。委托诉讼代理人：石海艳，北京智勇律师事务所律师。上诉人胡凤琴因与被上诉人北京张镇服装厂（以下简称张镇服装厂）劳动争议一案，……