劳动争议 （2014）日民一终字第519号

从被上诉人提交的上诉人苏伟本人书写并签字确认的“安邦财产保险股份有限公司总公司应聘登记表”可看出，上诉人在2010年10月25日入职被上诉人安邦山东公司之前为安邦日照公司的保险代理人，故对于上诉人关于其与安邦日照公司在2007年1月至2010年10月25日期间存在劳动关系的主张不成立。从上诉人苏伟办理离职手续时书写的辞职申请来看，其系因“个人原因提出辞职”，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，上诉人苏伟因个人原因离职不符合支付经济补偿金的情形，故对于上诉人要求支付经济补偿金的请求，本院不予支持。综上，上诉人苏伟的上诉理由不成立，本院不予采纳。原审认定事实清楚，适用法律法规正确，程序合法。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人苏伟负担。本判决为终审判决。审判长　尚　华审判员　刘玉玉审判员　高月玉二〇一四年八月十三日书记员　裴凤文

从被上诉人提交的上诉人苏伟本人书写并签字确认的“安邦财产保险股份有限公司总公司应聘登记表”可看出，上诉人在2010年10月25日入职被上诉人安邦山东公司之前为安邦日照公司的保险代理人，故对于上诉人关于其与安邦日照公司在2007年1月至2010年10月25日期间存在劳动关系的主张不成立。从上诉人苏伟办理离职手续时书写的辞职申请来看，其系因“个人原因提出辞职”，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，上诉人苏伟因个人原因离职不符合支付经济补偿金的情形，故对于上诉人要求支付经济补偿金的请求，本院不予支持。综上，上诉人苏伟的上诉理由不成立，本院不予采纳。原审认定事实清楚，适用法律法规正确，程序

山东省日照市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）日民一终字第519号上诉人（原审原告）苏伟，男。委托代理人厉芳，山东天蓝律师事务所律师。委托代理人卢桂祥，山东天蓝律师事务所律师。被上诉人（原审被告）安邦财产保险股份有限公司日照中心支公司，住所地山东省日照市东港区济南路71号荣华地产办公楼4楼。诉讼代表人宋伟，总经理。委托代理人张伟东，男，安邦财产保险股份有限公司山东分公司法务专员。委托代理人……