劳动争议 (2016)渝02民终2681号
裁判要旨
劳动者的合法权益受法律保护。被告奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿系依法成立的分公司,具有合法的用工主体资格;原告方家告作为具有完全民事行为能力和劳动能力的自然人,亦具有合法的劳动者的主体资格。本案中,原告在被告处务工,双方虽然没有签订劳动合同,但被告为原告申办工伤保险的行为足以认定原、被告之间存在用工关系,按照劳动合同法》的规定“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”,故可以认定原告与被告之间存在劳动关系,现原告只要求确认双方于2009年8月7日至2012年6月19日期间存在劳动关系,本院予以支持。本案系确认劳动关系纠纷,是对双方当事人是否存在劳动关系的认定,不是给付之诉,不适用时效问题。为了维护劳动者合法权益,依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条,参照《中华人民共和国人力资源和社会保障部(原劳动和社会保障部)》第一条、第二条之规定,遂判决:原告方家告与被告奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿之间在2009年8月7日至2012年6月19日期间存在劳动关系。案件受理费10元,减半收取5元,由被告奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿负担。二审中双方没有新证据向本院提供,对一审法院认定事实本院予以
摘要
劳动者的合法权益受法律保护。被告奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿系依法成立的分公司,具有合法的用工主体资格;原告方家告作为具有完全民事行为能力和劳动能力的自然人,亦具有合法的劳动者的主体资格。本案中,原告在被告处务工,双方虽然没有签订劳动合同,但被告为原告申办工伤保险的行为足以认定原、被告之间存在用工关系,按照劳动合同法》的规定“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”,故可以认定原告与被告之间存在劳动关系,现原告只要求确认双方于2009年8月7日至2012年6月19日期间存在劳动关系,本院予以支持。本案系确认劳动关系纠纷,是对双方当事人是否存在劳动关系的认定,不是给付之诉,不适用时效问题。
正文(节选)
重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝02民终2681号上诉人(原审被告):奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿,住所地重庆市奉节县康乐镇铁佛村2组,统一社会信用代码915002360628828890。代表人:李明,董事长。委托诉讼代理人:田峥嵘,该矿办公室主任。被上诉人(原审原告):方家告,男,汉族,1965年9月19日出生,农民,住重庆市奉节县。上诉人奉节县夔州矿业有限公司铁佛煤矿……