劳动争议 （2021）甘06民终163号

劳动关系是劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会关系。《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立劳动合同。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。本案查明，张海云于1994年应聘到马路滩林场的事实存在，马路滩林场亦认可1999年至2007年期间，张海云与马路滩林场存在劳动合同关系。2007年12月28日，马路滩林场与张海云签订了《土地承包合同》，马路滩林场划给张海云耕地10亩作为工资田（园）由张海云耕种至今，该行为名为承包，实质是以土地收益作为张海云的工资。根据相关部门对张海云及其同事的信访答复意见也明确张海云系马路滩林场的聘用人员，马路滩林场按现行养老保险制度规定，为张海云缴纳养老保险金。马路滩林场、古浪县林业和草原局向上级部门申请给予资金支持以解决张海云等四人养老保险的报告可以证明，马路滩林场后因经费困难未能按期为张海云缴纳养老保险金，但不存在劳动关系解除的情形，马路滩林场也

劳动关系是劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会关系。《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立劳动合同。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。本案查明，张海云于1994年应聘到马路滩林场的事实存在，马路滩林场亦认可1999年至2007年期间，张海云与马路滩林场存在劳动合同关系。2007年12月28日，马路滩林场与张海云签订了《土地承包合同》，马路滩林场划给张海云耕地10亩作为工资田（

甘肃省武威市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）甘06民终163号 上诉人（原审原告）：古浪县马路滩林场，住所地甘肃省古浪县横梁乡朱家墩村。 法定代表人：刘生红，该林场场长。 委托诉讼代理人：党全德，男，该林场办公室主任。 委托诉讼代理人：银万帮，甘肃万帮律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：张海云，男，1969年4月18日出生，住甘肃省古浪县。 上诉人古浪县马路滩林场（以下简称马路滩……