劳动争议 （2016）辽01民终4188号

李俊原系北京福田沈阳铸造厂职工，其后，因所属集团公司资产进行调整，将李俊所在沈阳铸造厂的资产及人员转移到北汽福田沈阳分公司，李俊在北汽福田沈阳分公司工作，并由北汽福田沈阳分公司支付工资。同时，李俊与北汽福田沈阳分公司签订解除劳动关系协议，并向李俊支付经济补偿金。从而可以认定李俊与北汽福田沈阳分公司之间存在劳动关系，对于李俊主张北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司支付中长期激励绩效工资及未休年假工资的请求，因李俊收到过绩效工资，李俊未提供证据证明北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司尚欠李俊中长期激励绩效工资的证据，同时，李俊与北汽福田沈阳分公司已经解除劳动关系，并且超过一年的时间，北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司提出超过时效的抗辩理由，李俊未提供存在诉讼时效终止或者中断的证据，故李俊的该项请求，法律依据不足，原审法院不予支持。同理，对于北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司提出的李俊的请求超过时效的抗辩理由，原审法院予以支持。对于北汽福田沈阳分公司提出不应追加其为原审被告的主张，因北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司资产及人员的岗位的变动情况李俊并不知情，且李俊的诉讼请求跨越

李俊原系北京福田沈阳铸造厂职工，其后，因所属集团公司资产进行调整，将李俊所在沈阳铸造厂的资产及人员转移到北汽福田沈阳分公司，李俊在北汽福田沈阳分公司工作，并由北汽福田沈阳分公司支付工资。同时，李俊与北汽福田沈阳分公司签订解除劳动关系协议，并向李俊支付经济补偿金。从而可以认定李俊与北汽福田沈阳分公司之间存在劳动关系，对于李俊主张北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司支付中长期激励绩效工资及未休年假工资的请求，因李俊收到过绩效工资，李俊未提供证据证明北京福田沈阳铸造厂、北汽福田沈阳分公司尚欠李俊中长期激励绩效工资的证据，同时，李俊与北汽福田沈阳分公司已经解除劳动关系，并且超过一年的时间，北京福田沈

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）辽01民终4188号上诉人（原审原告）：李俊，男，汉族，1969年9月28日出生，无职业，住址：沈阳市。委托代理人：韩国永，系辽宁敦正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：北京福田产业投资控股集团股份有限公司沈阳铸造厂，住所地：沈阳市。法定代表人：王国江，系该公司厂长。委托代理人：郭凤娜，女，1982年1月19日出生，汉族，系该公司法律顾问，住……