劳动争议 (2016)黑04民终385号

案号
(2016)黑04民终385号
法院
黑龙江省鹤岗市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2016
地域
黑龙江省鹤岗市
裁判日期
2016-12-20

裁判要旨

因原告杜志刚与被告萝凤建材公司未签订书面劳动合同,原告现向被告主张从2013年4月份至2014年10月份的二倍工资51,200.00元,通过原告的主张可以看出,原告已经知道其与被告已于2014年10月份解除了劳动关系,并且该劳动关系已于2014年10月份实际解除,故原告的主张超过仲裁申请期限;且原告又未提供证据证明其超过仲裁申请期限的申请具有不可抗力或者其他正当理由的情形,根据法律规定,超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,原告的诉讼请求应依法驳回,故原告的主张本院不予支持。一审法院判决:驳回原告杜志刚的诉讼请求。本院二审期间,上诉人杜志刚提交了黑龙江兴汇粮食加工有限公司出具的《证明》一份,欲证明杜志刚是在2015年10月20日才到兴汇粮食加工厂工作的,至2016年3月申请仲裁时没有超过仲裁时效。被上诉人萝凤建材公司对该证据质证认为,该证据与本案没有关联性,且该证据没有法人签名,体现不出上诉人在2015年之前是否在该公司工作,不应采信。本院认为,上诉人杜志刚的诉讼请求是主张被上诉人萝凤建材公司未与其签订劳动合同期间的双倍工资,该请求与其什么时间到黑龙江兴汇粮食加工厂工作没有

摘要

因原告杜志刚与被告萝凤建材公司未签订书面劳动合同,原告现向被告主张从2013年4月份至2014年10月份的二倍工资51,200.00元,通过原告的主张可以看出,原告已经知道其与被告已于2014年10月份解除了劳动关系,并且该劳动关系已于2014年10月份实际解除,故原告的主张超过仲裁申请期限;且原告又未提供证据证明其超过仲裁申请期限的申请具有不可抗力或者其他正当理由的情形,根据法律规定,超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,原告的诉讼请求应依法驳回,故原告的主张本院不予支持。一审法院判决:驳回原告杜志刚的诉讼请求。本院二审期间,上诉人杜志刚提交了黑龙江兴汇粮食加工有限公司出具的《证

正文(节选)

黑龙江省鹤岗市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)黑04民终385号上诉人(原审原告):杜志刚,男,1960年3月30日出生,汉族,萝北县兴汇粮食加工厂工人,住萝北县凤翔镇。委托诉讼代理人佟伟宏,黑龙江泰然律师事务所律师。被上诉人(原审被告):萝北县萝凤建材有限公司,住所地萝北县凤翔镇。法定代表人:陈旭,职务经理。委托诉讼代理人:于春笑,萝北县爱民法律服务所法律工作者。上诉人杜志刚因与被上诉……