劳动争议 （2019）浙01民终6995号

该案争议的焦点是陈勇未能享受失业待遇是否系甲乙丙公司否认劳动关系、不予开具解除劳动关系证明所致，陈勇主张的赔偿请求是否有相应的事实和法律依据。《浙江省失业保险条例》第二十一条规定：同时具备下列条件的失业人员，按照本条例规定领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇：（一）用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已依法定程序办理失业登记的；（四）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。本案经审理查明，陈勇在甲乙丙公司处就业的时间仅为5天，双方之间的劳动关系于2017年12月15日终止。从陈勇缴纳社会保险的记录来看，2017年11月陈勇并未缴纳失业保险，故即使甲乙丙公司依法为陈勇缴纳了2017年12月的失业保险，也无法满足《浙江省失业保险条例》第二十一条第（一）项规定的条件。《浙江省失业保险条例》第三十条规定：失业人员应当自终止或解除劳动关系之日起六十日内，持用人单位出具的终止或解除劳动关系的证明，到当地经办机构办理失业登记，经办机构应当在七日内予以审核，并从核准的次月起开始发放失业保险金。关于陈勇、甲乙丙公司之间是否存在劳动关系，自2018年11月

该案争议的焦点是陈勇未能享受失业待遇是否系甲乙丙公司否认劳动关系、不予开具解除劳动关系证明所致，陈勇主张的赔偿请求是否有相应的事实和法律依据。《浙江省失业保险条例》第二十一条规定：同时具备下列条件的失业人员，按照本条例规定领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇：（一）用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已依法定程序办理失业登记的；（四）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。本案经审理查明，陈勇在甲乙丙公司处就业的时间仅为5天，双方之间的劳动关系于2017年12月15日终止。从陈勇缴纳社会保险的记录来看，2017年11月陈勇并未缴纳失业保险，故即

浙江省杭州市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)浙01民终6995号 上诉人（原审原告）：陈勇，男，1979年11月16日出生，汉族，住杭州市西湖区。 被上诉人（原审被告）：杭州甲乙丙网络科技有限公司。住所地：杭州市下城区北上新城****门**。统一社会信用代码：91330103MA2AYP2J1D。 法定代表人：陈英杰，总经理。 委托诉讼代理人：魏泉江，系该公司员工。 上诉人陈勇因与被……