劳动争议 （2016）湘01民终5103号

赵慧自2014年9月9日至2015年10月28日在汉威公司处工作，双方未签订书面劳动合同，汉威公司主张赵慧担任人事经理，负责代表公司与其他员工签订劳动合同，并保管劳动合同，但汉威公司未提交证据证实其上述主张，虽然赵慧自认2015年5月起担任总经理助理，但汉威公司未提交证据证实系赵慧故意或其自身过错导致未签订劳动合同，依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款“用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资”之规定，汉威公司应向赵慧支付2014年10月10日至2015年9月8日未订立劳动合同的二倍工资49500元（4500元/月×11个月）。另裁决书裁定汉威公司应向赵慧支付2015年10月份工资3941元，双方均未就此提起诉讼，原审法院予以确认。据此，依据《中华人民共和国劳动法》第八十三条、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款之规定，判决：一、限汉威公司于判决生效后十日内向赵慧支付二倍工资49500元；二、限汉威公司于判决生效后十日内向赵慧支付工资3941元；三、驳回汉威公司的其他诉讼请求。如

赵慧自2014年9月9日至2015年10月28日在汉威公司处工作，双方未签订书面劳动合同，汉威公司主张赵慧担任人事经理，负责代表公司与其他员工签订劳动合同，并保管劳动合同，但汉威公司未提交证据证实其上述主张，虽然赵慧自认2015年5月起担任总经理助理，但汉威公司未提交证据证实系赵慧故意或其自身过错导致未签订劳动合同，依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款“用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资”之规定，汉威公司应向赵慧支付2014年10月10日至2015年9月8日未订立劳动合同的二倍工资4950

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）湘01民终5103号上诉人（原审原告）湖南省汉威投资有限公司，住所地长沙市天心区湘府中路198号标志.长沙商务中心A幢1325号房。法定代表人周文汉，董事长。委托代理人李萍，湖南天恒健律师事务所律师委托代理人廖细红，湖南天恒健律师事务所律师被上诉人（原审被告）赵慧，女，汉族，1974年12月1日出生，住长沙市开福区。上诉人湖南省汉威投资有限公司……