劳动争议 (2021)粤01民终16847号

案号
(2021)粤01民终16847号
法院
广东省广州市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
广东省广州市
裁判日期
2021-08-30

裁判要旨

陈伟金未对仲裁裁决提起诉讼,视为其对此无异议,予以确认。从常理来看,一个有民事行为能力的人通常不会在空白字条上签字。陈伟金对怡信公司提供的考勤表中的签名予以确认,但认为考勤表的其他内容为怡信公司事后添加,由于陈伟金对此并无提供证据予以证明,不予采信,对怡信公司提供的考勤表的真实性予以采信。根据该考勤表,陈伟金曾在2019年1月有休息日加班情形,结合对应的加班发放表,怡信公司已经将该月休息日加班费发放给陈伟金。因陈伟金在其他月份不存在休息日加班的情形,故怡信公司无需向陈伟金支付休息日加班费。综上,一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定,判决:一、确认怡信公司与陈伟金自2017年2月16日起至2020年9月30日期间存在劳动关系。二、怡信公司无需向陈伟金支付2018年10月31日至2020年9月30日期间的休息日加班工资13806.9元。三、怡信公司无需向陈伟金支付2015年11月18日至2020年9月30日期间的法定节假日加班费16618.8元、休息日加班费80777.44元、经济补偿金12600元、高温津贴750元、带薪年休假工资2518元。一审案件受理费10元,

摘要

陈伟金未对仲裁裁决提起诉讼,视为其对此无异议,予以确认。从常理来看,一个有民事行为能力的人通常不会在空白字条上签字。陈伟金对怡信公司提供的考勤表中的签名予以确认,但认为考勤表的其他内容为怡信公司事后添加,由于陈伟金对此并无提供证据予以证明,不予采信,对怡信公司提供的考勤表的真实性予以采信。根据该考勤表,陈伟金曾在2019年1月有休息日加班情形,结合对应的加班发放表,怡信公司已经将该月休息日加班费发放给陈伟金。因陈伟金在其他月份不存在休息日加班的情形,故怡信公司无需向陈伟金支付休息日加班费。综上,一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定,判决:一、确认怡信公司与陈伟金自201

正文(节选)

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)粤01民终16847号上诉人(原审被告):陈伟金,男,1962年3月15日出生,住所地广东省罗定市。委托诉讼代理人:陈荣生,广东文领律师事务所律师。被上诉人(原审原告):广州怡信物业管理有限公司,住所地广东省广州市荔湾区百花路13号首层。法定代表人:朱文丰,该公司总经理。委托诉讼代理人:董倩,广东穗南律师事务所律师。委托诉讼代理人:李惠,广东穗……