劳动争议、人事争议 (2021)浙02民终853号
裁判要旨
本案的主要争议焦点为龙山经营部、姚建林之间系劳动关系还是承揽关系。一审法院认为,龙山经营部、姚建林符合法律规定的劳动合同的主体资格,姚建林从事的系龙山经营部安排的有报酬的工作,且姚建林提供的劳动属于龙山经营部的业务组成部分。龙山经营部指派姚建林工作时下发的工作单仅载明工作内容,无任何对应价款的约定,且龙山经营部也无证据证明双方之间系承揽关系。故龙山经营部认为双方系承揽关系的主张,一审法院不予采信。姚建林认为双方存在劳动合同关系的辩称,一审法院予以采信。关于姚建林每月工资为多少的问题,姚建林认为根据结算单可以证明其每月工资为6500元,但其提供的两份所谓结算清单中其中落款时间为2019年11月5日的清单中龙山经营部的印章,姚建林认可系其从盖有龙山经营部印章的白纸上裁剪后粘贴,至于姚建林认为其提供的2019年11月5日及2020年3月30日两份清单系龙山经营部员工田春与其结算后所书写,无证据证实,且姚建林也认可2019年底田春已离开龙山经营部,姚建林无其他证据证明田春受龙山经营部委托与其结算,故即使清单系田春所书写,也不能代表龙山经营部的真实意思。姚建林申请对两份清单是否田春所写进行鉴定,
摘要
本案的主要争议焦点为龙山经营部、姚建林之间系劳动关系还是承揽关系。一审法院认为,龙山经营部、姚建林符合法律规定的劳动合同的主体资格,姚建林从事的系龙山经营部安排的有报酬的工作,且姚建林提供的劳动属于龙山经营部的业务组成部分。龙山经营部指派姚建林工作时下发的工作单仅载明工作内容,无任何对应价款的约定,且龙山经营部也无证据证明双方之间系承揽关系。故龙山经营部认为双方系承揽关系的主张,一审法院不予采信。姚建林认为双方存在劳动合同关系的辩称,一审法院予以采信。关于姚建林每月工资为多少的问题,姚建林认为根据结算单可以证明其每月工资为6500元,但其提供的两份所谓结算清单中其中落款时间为2019年11月5
正文(节选)
浙江省宁波市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)浙02民终853号 上诉人(原审原告):慈溪市龙山龙鼎石材经营部。住所地:浙江省慈溪市龙山镇农垦场一工区。 经营者:李彪,男,1988年11月28日出生,汉族,住山东省平邑县。 被上诉人(原审被告):姚建林,男,1967年11月29日出生,汉族,住河南省灵宝市。 上诉人慈溪市龙山龙鼎石材经营部(以下简称龙山经营部)因与被上诉人姚建林劳动争议……