劳动争议 （2016）冀10民1216号

原告香河县新恒达间花厂具备合法的用工主体资格，被告何文全到原告处工作，是在原告管理、指挥、监督下完成的固定、有报酬的劳动，是原告业务的组成部分，故原、被告之间建立了劳动关系。庭审中，原告不认可被告提交的录音资料中，与被告通话的人员为原告经营者王金茹的丈夫李清，并拒绝提交王金茹婚姻状况的证据材料。本院依被告申请，到香河县公安局淑阳派出所调取了王金茹的户籍资料。户籍资料上显示王金茹与李清为夫妻关系，故本院对王金茹与李清为夫妻关系的事实予以确认。李清为王金茹丈夫，原告不认可被告提交的录音资料的真实性，应承担举证责任。经询问，原告明确表示不申请鉴定，故本院对被告提交的录音资料的真实性予以确认。在被告提交的录音资料中，李清认可被告是原告处工人，在送货过程中受伤，足以认定原、被告之间存在劳动关系的事实。因原告未提交招工招聘登记表、考勤表等由其掌握和控制的被告在职时间的证据材料，故被告的在职时间以其主张的为准，即2014年8月3日至2015年8月13日。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《关于确立劳动关系有关事项的通知（劳社部发（2005）12号）》第一项、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四

原告香河县新恒达间花厂具备合法的用工主体资格，被告何文全到原告处工作，是在原告管理、指挥、监督下完成的固定、有报酬的劳动，是原告业务的组成部分，故原、被告之间建立了劳动关系。庭审中，原告不认可被告提交的录音资料中，与被告通话的人员为原告经营者王金茹的丈夫李清，并拒绝提交王金茹婚姻状况的证据材料。本院依被告申请，到香河县公安局淑阳派出所调取了王金茹的户籍资料。户籍资料上显示王金茹与李清为夫妻关系，故本院对王金茹与李清为夫妻关系的事实予以确认。李清为王金茹丈夫，原告不认可被告提交的录音资料的真实性，应承担举证责任。经询问，原告明确表示不申请鉴定，故本院对被告提交的录音资料的真实性予以确认。在被告提

河北省廊坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀10民1216号上诉人（原审原告）香河县新恒达间花厂。经营者王金茹。委托代理人张宏刚，该公司职工。被上诉人（原审被告）何文全。委托代理人侯磊。系河北省企业联合会推荐的代理人。上诉人香河县新恒达间花厂与被上诉人何文全劳动争议纠纷一案，河北省香河县人民法院作出（2015）香民初字第3418号民事判决。上诉人香河县新恒达间花厂对该判决不服，向本院提……